pstrongCerchiamo un SDR — Sales Development Representative — che chiami i ristoranti in tutta Italia e ci fissi gli appuntamenti. Da casa, pagato su ogni appuntamento. /strong /ppbrLe interessa questa occasione? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.br/ppstrongPerché non è il solito lavoro al telefono /strong /pp• strongNon devi vendere niente. /strong Finisci quando l’appuntamento è in agenda: niente trattativa, niente prezzo da difendere. /pp • strongVieni pagato anche quando il ristorante dice di no. /strong Il compenso è sull’appuntamento che fissi, non su quello che vendiamo noi. /pp • strongNiente sere e niente weekend. /strong Si lavora quando i ristoranti rispondono, e non è mai all’ora di cena. /ppbr/ppstrongCosa racconti al telefono /strong /ppDarly è il receptionist AI dei ristoranti: risponde al telefono e su WhatsApp 24 ore su 24, anche a locale chiuso. strongOgni chiamata persa è un tavolo perso /strong, e il ristoratore lo capisce in trenta secondi: non devi convincere nessuno che il problema esiste. Prodotto già attivo, ristoranti che pagano.
/ppbr/ppstrongCome ti paghiamo /strong /ppstrongPer ogni appuntamento che fissi, più un extra su ogni ristorante che firma. /strong Nessun minimo: decidi tu quanto lavorare. Gli importi al primo colloquio. /ppPer partire basta la ritenuta d’acconto, la partita IVA arriva quando il lavoro va a regime. /ppbr/ppstrongDove puoi arrivare /strong /ppQuesto è il primo gradino, non il posto dove resti. strongChi porta appuntamenti buoni con costanza passa alle visite e alla vendita. /strong /ppbr/ppstrongNon sei da solo /strong /ppLista dei ristoranti, traccia della telefonata con le obiezioni già risolte, formazione strongcon il fondatore /strong, accesso diretto all’agenda. Gli appuntamenti si tengono in videochiamata; se il locale è vicino a un nostro commerciale, diventa una visita. xjncmbx /ppbr/ppstrongChi cerchiamo /strong /ppEsperienza di chiamate in uscita, computer e cuffie, e la testa giusta per reggere i no. Aver già chiamato ristoranti o hotel è un vantaggio, non un requisito. /p
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.