Carpentiere Padova

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19 set
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Emilav | Agenzia per il Lavoro
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Padova

19 set

Emilav | Agenzia per il Lavoro

Padova

pIl nostro cliente è un#39;azienda specializzata nella lavorazione della lamiera conto terzi e ricerca un: /ppstrongPIEGATORE DI LAMIERA /strong /ppstrongPosizione /strong /ppLa risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della lavorazione della lamiera, garantendo il corretto svolgimento delle attività di produzione e il rispetto degli standard qualitativi richiesti.
/ppIn particolare, si occuperà delle seguenti attività: /pulliPiegatura della lamiera attraverso l#39;utilizzo di macchinari dedicati; /liliConduzione e gestione del macchinario; /liliCarico e scarico dei pezzi sui macchinari; /liliControllo dimensionale dei pezzi mediante l#39;utilizzo di strumenti di misura; /liliControllo visivo e verifica della qualità del prodotto finito; /liliIndividuazione di eventuali anomalie e non conformità durante il processo produttivo.
/li /ulpstrongRequisiti /strong /ppIl candidato ideale possiede i seguenti requisiti: /pulliEsperienza pregressa in ruoli analoghi all#39;interno di contesti metalmeccanici; /liliConoscenza basilare del disegno meccanico; /liliBuone competenze di base in ambito meccanico; /liliConoscenza e capacità di utilizzo di strumenti di misura, in particolare calibro e micrometro; /liliPrecisione,



attenzione ai dettagli e orientamento alla qualità; /liliBuona predisposizione al lavoro in team.
/li /ulpstrongAltre informazioni /strong /pullistrongTipologia di inserimento: /strong iniziale tempo determinato, con possibilità di continuità; /lilistrongCCNL: /strong Metalmeccanica Industria; /lilistrongRAL indicativa: /strong € – €, in funzione della seniority e delle competenze; /lilistrongOrario di lavoro: /strong tempo completo, su orario giornaliero; /lilistrongLuogo di lavoro: /strong Padova (PD) – zona IKEA.
/li /ulpstrongInformativa sulla trasparenza retributiva /strong /ppNel processo di selezione, l'Agenzia per il Lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga.
La retribuzione viene definita sulla base di criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e comunicata prima o al primo colloquio.
/ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .
/ppstrongEmilav Agenzia per il Lavoro – Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot.
N. del /strong /ppha il menu contestuale /p

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