Openjobmetis S.p.A. – Divisione Permanent Placement ricerca e seleziona una figura di MAGAZZINIERE – SETTORE METALMECCANICO per realtà industriale italiana specializzata nella progettazione e produzione di impianti per l’industria della trasformazione delle materie plastiche.
Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.
La risorsa sarà inserita all’interno del magazzino di stabilimento e avrà un ruolo direttamente connesso alle esigenze della produzione. La risorsa si occuperà dell'approvvigionamento delle linee e della corretta gestione dei materiali e dei componenti necessari alla produzione.
La risorsa si occuperà di:
scarico dei bilici e gestione delle merci in ingresso;
preparazione e movimentazione dei materiali sulla base delle distinte base;
utilizzo del carrello elevatore per il rifornimento delle linee produttive;
movimentazione e gestione di macro-componenti e parti di impianto;
gestione dei ricambi, inclusa la preparazione delle spedizioni;
organizzazione e gestione delle attività di magazzino a supporto della produzione;
utilizzo del gestionale di magazzino e dei sistemi di movimentazione automatizzata presenti nello stabilimento.
almeno 2 anni di esperienza in attività di magazzino, preferibilmente maturata in aziende produttive e/o metalmeccaniche;
esperienza in attività di magazzino a supporto della produzione;
possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore;
capacità di leggere e comprendere le distinte base;
buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali di magazzino;
la conoscenza di sistemi di magazzino automatizzato costituisce un plus;
il possesso dell'abilitazione all'utilizzo del carroponte rappresenta un requisito preferenziale.
La risorsa verrà formata sull'utilizzo del gestionale di magazzino aziendale; la conoscenza di software gestionali analoghi sarà considerata un elemento distintivo.
C
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.