Overview In questo ruolo contribuirai a trasformare rischi in opportunità all’interno del team Governance, Risk & Compliance e Sustainability. Lavorerai nell’evoluzione dei modelli di Enterprise Risk Management e dei programmi di compliance, progetterai componenti del sistema di controllo interno e integrerai tali elementi nel tessuto di gestione del rischio aziendale. Avrai un ruolo chiave nel supportare aziende nel contesto ESG e nel guidare trasformazioni di governance per ottenere un vantaggio competitivo. È un’opportunità di crescita in un contesto agile, con focus su innovazione, collaborazione cross-funzionale e crescita professionale.
Retribuzione / Benefits
modalità di lavoro ibrida
programmi di formazione e sviluppo avanzati
contesto inclusivo e diversità
iniziative per il benessere psicofisico
programma internazionale e opportunità globali
trasparenza e cultura di integrazione
Responsabilità
Sviluppo di framework di Governance
Evoluzione dei modelli di Enterprise Risk Management e dei Compliance Program aziendali
Disegno e implementazione dei componenti del sistema di controllo interno e coordinamento con il sistema di gestione del rischio integrato
Contributo alla trasformazione ESG e all’adeguamento dei processi alle normative e linee guida di settore
Requisiti fondamentali
Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi o come Revisore Contabile in contesti di consulenza/Big Four o internal audit
Laurea magistrale in campo economico/gestionale o ingegneria gestionale; Master in Accounting, Auditing & Control è preferibile
Ottima conoscenza dell’inglese, preferibilmente con esperienza all’estero
Interesse per aziende nel mercato Consumer & Industrial
Capacità di problem solving
Mentalità di lavoro di squadra e collaborazione
Leadership e motivazione personale
Enterprise Risk Management (ERM)
Compliance programma e gestione del controllo interno
Progettazione e implementazione di sistemi di controllo interno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.