Questa posizione è in Metodo HR

Riassunto dell'occasione da parte della Joinrs AI: Metodo HR cerca un/a Junior tecnico nel settore energie rinnovabili, con diploma o laurea in ambito elettrico (Elettrotecnica o Energetica). La risorsa supporterà la progettazione di impianti fotovoltaici ed eolici, collaborando all’interno di un team dinamico. L’azienda offre un ambiente giovane e stimolante, formazione strutturata, affiancamento costante, orario flessibile e mensa aziendale gratuita.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Metodo HR.

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Siamo alla ricerca di una figura junior, fortemente motivata ad apprendere, da inserire all’interno dell’ufficio tecnico di una realtà leader nel settore delle energie rinnovabili, attiva nella progettazione, installazione, collaudo e manutenzione di impianti fotovoltaici (a tetto e a terra) ed eolici.

L’azienda opera in un contesto innovativo e in costante crescita, contribuendo concretamente alla transizione energetica. Offre un ambiente di lavoro giovane, vivace e stimolante, basato su collaborazione, condivisione e valorizzazione delle persone.

La risorsa intraprenderà un percorso di crescita strutturato, con affiancamento costante a figure senior e un’attenzione concreta allo sviluppo delle competenze tecniche e professionali.





Responsabilità principali:
Supporto alla progettazione di impianti fotovoltaici ed eolici
Stesura di schemi elettrici
Redazione di offerte sulla base delle distinte base
Progettazione dei layout degli impianti
Utilizzo di software tecnici e gestionali di settore

Requisiti:
Diploma o laurea in settore elettrico (preferibilmente Elettrotecnica o Energetica)
Buona conoscenza di software di disegno tecnico (es. CAD) e gestionali
Forte motivazione ad apprendere e crescere professionalmente
Buone capacità organizzative e attenzione al dettaglio
Precisione, metodo e pazienza
Attitudine al lavoro in team e capacità di lavorare in autonomia
Buone capacità comunicative e di analisi

Cosa si offre:
Inserimento in un atmosfera giovane, positivo e altamente formativo
Percorso di formazione strutturato con affiancamento costante
Supporto continuo da parte del Responsabile Tecnico e del team
Concrete possibilità di crescita professionale nel medio-lungo periodo
Orario di lavoro flessibile (da concordare)
Mensa aziendale gratuita
Tipologia contrattuale e retribuzione commisurate al profilo

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📌 Impiegato/a Ufficio Tecnico Grantorto
🏢 metodo hr
📍 Grantorto