Junior Compliance & Independence - Milano [IFS]...

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20 set
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Pwc
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Milano

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Milano

Questa posizione è in PwC

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: PwC cerca un Junior Compliance & Independence con laurea in materie giuridiche e/o economiche. Il candidato seguirà gli adempimenti di compliance relativi all'indipendenza, collaborerà con il business per l’analisi di compatibilità dei servizi e parteciperà al miglioramento dei processi interni. Tra i benefit: contratto 4° livello CCNL Commercio con RAL 25.500€-27.000€, bonus performance fino a 750€, buoni pasto, assicurazione sanitaria integrativa e piano welfare personalizzato.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da PwC.

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Trasforma le tue aspirazioni professionali in una storia di successo, entra nel nostro team Chief Risk Office come: Junior Compliance & Independence

Your Perspectives:

La nostra funzione CRO (Chief Risk Office) indirizza e fornisce supporto al business nella gestione del rischio professionale, con particolare riferimento al rispetto della normativa in essere e alle policy del network PwC; si occupa di temi inerenti alla compliance e la valutazione dei rischi operativi, strategici e legali.

Nell’ambito del team Indipendenza, avrai la possibilità di:

- seguire gli adempimenti di Compliance ed amministrativi, inerenti i processi relativi alla normativa sull'indipendenza e di conflitto di interessi;

- relazionarti con il business per l’analisi di compatibilità dei servizi sulla base delle normative applicabili;

- lavorare in un team multidisciplinare e acquisire competenze specifiche in materia di indipendenza e conflitto di interessi;

- essere parte di un team che si occupa di analizzare e migliorare i processi interni in materia di indipendenza.

Your unique strengths:

- Possiedi una laurea in materie giuridiche e/o economiche;

- Hai un'ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta;





- Hai un’esperienza pregressa in ambito Compliance in primarie società o contesti similari di uno/due anni;

- Hai una buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Word, Excel, PowerPoint);

- Ti caratterizzano interesse ad acquisire nuove competenze, precisione, flessibilità, affidabilità, riservatezza e proattività;

- Credi nel lavoro in team e ti piace investire tempo nella gestione, sviluppo e cura delle persone.

Set your expectation higher

PwC ti sorprenderà con un’opportunità di carriera che ti farà sentire al centro della società, dell’innovazione e del cambiamento. Il talento e la curiosità avranno tutto lo spazio che meritano e contribuirai a garantire la qualità dei servizi che offriamo al nostro interno. In questo percorso di crescita ti supporterà un team esperto e avrai una formazione continua e su misura grazie cui potrai mettere le tue competenze a disposizione della clientela interna.

Feel at home

Ci prendiamo cura delle nostre persone, abbracciando le diversità e creando valore per la clientela, le persone e la comunità, nel rispetto dell'atmosfera.

GIVE YOUR LIFE A DIFFERENT PERSPECTIVE

Per questa opportunità è previsto un inserimento con contratto al:

- 4° livello CCNL Commercio (25.500€-27.000€) per candidati senza esperienza o con esperienza minima.

L'offerta finale sarà definita anche in base alla valutazione delle tue competenze ed esperienze pregresse.

È inoltre prevista una componente variabile legata alla performance fino a un massimo di 750€.

Entrare in PwC significa anche poter contare su un ecosistema di iniziative e benefit pensati per supportare benessere, crescita e work-life integration. Il pacchetto include:

- Buoni pasto del valore di 8€;

- Assicurazione sanitaria integrativa, estendibile ai familiari (prevista per i contratti a tempo indeterminato);

- Piano welfare dedicato;

- Programmi e iniziative di wellbeing;

- Convenzioni.

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📌 Junior Compliance & Independence - Milano [IFS]...
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📍 Milano

Candidati a questo annuncio

Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.

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