LHHLa Divisione DE&I; di LHH RS, per conto di una realtàinternazionale in forte crescita situata a Milano Nord Ovest, è alla ricerca diun/a Payroll Specialist appartenente alle Categorie Protette(L.68/99) che entrerà a far parte del team HR con un ruolo chiave nellagestione dei processi payroll e nell'evoluzione dei servizi amministrativi delpersonale.La risorsa seguirà l'intero processo payroll, collaborandocon stakeholder interni ed esterni e contribuendo attivamente a un importanteprogetto di transizione verso un nuovo fornitore del servizio. Sede: Milano (modalità ibrida)Tipologia contrattuale:Tempo indeterminatoAppartenenza alle Categorie Protette (L.68/99): requisito indispensabileResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività:- Gestire le attività di payroll end-to-end in collaborazione con il provider esterno.- Raccogliere, verificare e trasmettere le variabili mensili per l'elaborazione delle paghe.- Effettuare controlli di congruità e validazione dei cedolini.- Fornire supporto ai dipendenti per tematiche amministrative, retributive e contributive.- Garantire il rispetto degli adempimenti normativi e contrattuali relativi all'amministrazione del personale.- Interfacciarsi quotidianamente con il provider payroll per la gestione di anomalie, richieste e attività operative.- Supportare il progetto di migrazione e cambio del fornitore payroll, collaborando nelle attività di implementazione, testing e monitoraggio dei processi.- Predisporre reportistica periodica e analisi relative ai dati del personale.- Collaborare con i team HR,



Finance e Compliance per garantire l'accuratezza e l'efficienza dei processi.ProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:- Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99) .- Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ambito payroll e amministrazione del personale.- Conoscenza degli aspetti normativi, contributivi e contrattuali legati alla gestione del personale.- Esperienza nella collaborazione con fornitori esterni di servizi payroll.- Ottima dimestichezza con Excel e con i principali strumenti informatici.- Buone capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio.- Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B2, necessaria per interfacciarsi con stakeholder internazionali.Cosa offriamo- Inserimento in un contesto internazionale, dinamico e orientato all'innovazione. Ambiente inclusivo e attento alla valorizzazione delle diversità.- CCNL Carta Liv B2, RAL 35.000,00€ / 45.000,00€ + ticket restaurant + premi annuali- Opportunità di contribuire a progetti di trasformazione e miglioramento dei processi HR.- Percorsi di crescita professionale e formazione continua.Se desideri entrare a far parte di una realtà strutturatae contribuire attivamente all'evoluzione dei processi payroll, inviaci la tuacandidatura.«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»Settore: Notevole distribuzione/SupermercatiRuolo: Risorse umane

📌 Payroll Specialist/99 (Legnano)
🏢 LHH
📍 Legnano