Settore: salesOrario di lavoro: Tempo pienoContratto: Assunzione DirettaLuogo di lavoro: Fiorenzuola d'ArdaResponsabile di FilialeStaff InternoSede: Fiorenzuola d'Arda (PC)Sei una persona con una forte attitudine commerciale, capacità di leadership e passione per lo sviluppo delle persone e del business?Entra a far parte di Manpower come Responsabile di Filiale e contribuisci alla crescita del territorio, guidando il team verso risultati di eccellenza e supportando aziende e candidati attraverso soluzioni innovative!Perché scegliere ManpowerGroup?Contratto a tempo indeterminatoRetribuzione annua lorda compresa tra 35.000 € e 45.000 €Programma di onboarding strutturato per accompagnarti nei primi mesi di ingresso in aziendaFormazione continua e percorsi di sviluppo managerialeModalità di lavoro ibridaIniziative dedicate al benessere e alla flessibilità lavorativaOpportunità di carriera all'interno di ManpowerGroup, in Italia e a livello internazionaleCosa faraiSarai responsabile della gestione e dello sviluppo della filiale, assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali, operativi e di servizio. Guiderai il team, svilupperai il business sul territorio e contribuirai al rafforzamento del brand Manpower attraverso relazioni strategiche con clienti, candidati e stakeholder locali.Le principali responsabilità includono:Definire e sviluppare la strategia commerciale della filiale, individuando nuove opportunità di business e consolidando le relazioni con clienti e stakeholder del territorioAnalizzare il mercato locale, i trend e le performance di filiale per raggiungere gli obiettivi di crescita, redditività e quota di mercatoGarantire l'eccellenza operativa attraverso il monitoraggio dei KPI,



l'ottimizzazione dei processi e il mantenimento di elevati standard di servizio verso clienti e candidatiCoordinare e supportare le attività di attraction, recruiting e sviluppo del business in collaborazione con il teamGuidare, motivare e sviluppare le persone della filiale, favorendo un contesto di lavoro positivo, inclusivo e orientato ai risultatiDefinire obiettivi chiari, monitorare le performance e promuovere la crescita professionale dei collaboratori attraverso feedback costanti e attività di coachingContribuire alla crescita della filiale e al rafforzamento del brand ManpowerGroup sul territorioChi stiamo cercandoCerchiamo professionisti con una consolidata esperienza nella vendita di servizi B2B, una forte leadership e la capacità di sviluppare persone, clienti e business in un contesto dinamico e orientato ai risultati.Requisiti essenzialiAlmeno 3 anni di esperienza nella vendita di servizi B2B e nella gestione di trattative commerciali complesseCapacità di leadership e gestione di team orientati al raggiungimento degli obiettiviEccellenti capacità comunicative e relazionaliCompetenze analitiche e capacità di interpretazione dei dati finanziari e di mercatoApproccio innovativo e orientamento al digitale e ai social mediaCapacità di creare e mantenere un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativoBuona conoscenza del pacchetto OfficeRequisiti preferenzialiLaurea o cultura equivalente in ambito economico, giuridico,



marketing, comunicazione o discipline affiniConoscenza della lingua inglese almeno a livello C1Esperienza nella gestione di team commerciali e operativi all'interno di agenzia per il lavoroCresci con noiIn Manpower non ci limitiamo ad assumere talenti: li sviluppiamo. Potrai beneficiare di un percorso di inserimento strutturato, formazione continua e opportunità di crescita professionale nel campo delle vendite, della ricerca e selezione del personale e delle soluzioni HR. Avrai inoltre accesso a programmi di apprendimento e sviluppo progettati per aiutarti a migliorare le tue competenze, esplorare nuove opportunità e far evolvere la tua carriera. ManpowerGroup è riconosciuta a livello globale per il proprio impegno in tema di etica, innovazione e inclusione. Siamo orgogliosi di offrire un ambiente basato su collaborazione, benessere e apprendimento continuo, in cui le persone vengono supportate nella loro crescita professionale e possono generare un impatto reale.Modalità di lavoro:ibrida, in presenza presso la filiale di Fiorenzuola d'Arda con possibilità di smartworkingCosa offriamoContratto a tempo indeterminato, CCNL Terziario, Inquadramento Impiegato/a I° Livello, Range di RAL compresa tra 35.000 € e 45.000 €.Ticket restaurant da 6 € per ogni giornata lavorativaSistema di retribuzione variabile collegato al raggiungimento degli obiettivi assegnatiAuto aziendale ad uso promiscuo con trattenuta in busta pagaIl trattamento economico viene riconosciuto sulla base di criteri oggettivi e neutrali, quali l'esperienza professionale maturata, le competenze possedute, il grado di autonomia richiesto e le responsabilità connesse al ruolo.#J-18808-Ljbffr

📌 Responsabile Di Filiale (Fiorenzuola d'Arda)
🏢 Manpower Italia
📍 Fiorenzuola d'Arda