Labor S.p.A., per conto di un’rilevante realtà logistica, ricerca una figura di: L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito. HR Business Partner

Responsabilità principali Supporto alla Direzione e ai responsabili di funzione nella gestione del personale e delle principali tematiche HR; Gestione delle

tematiche giuslavoristiche

, inclusi

inquadramenti

, procedimenti

disciplinari

, cessazioni e

contenzioso

; Gestione e supervisione degli aspetti giuslavoristici e legali connessi agli

appalti

; Supporto nella gestione delle

relazioni sindacali

e delle questioni relative al personale.

Profilo ricercato Laurea in Giurisprudenza

; Esperienza

maturata in

ruoli affini

, preferibilmente in contesti aziendali strutturati; Provenienza da aziende medio-grandi,



preferibilmente nei

settori Logistica, GDO

. xrdbqlu Buone capacità relazionali, di negoziazione e problem solving; Autonomia e capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori aziendali.

Sede di lavoro:

Milano – zona Porto di Mare M3 Orario:

Full time, dal lunedì al venerdì Inserimento:

diretto in azienda Inquadramento e RAL:

fino a 50.000 €

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L.196/03 e GDPR 679/16).

📌 HR Business Partner (Roma)
🏢 LABOR - Agenzia per il Lavoro
📍 Roma