Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.
Ricerchiamo per azienda cliente nei pressi di Ravenna un/una draulico Esperto con competenze nella progettazione di impianti idraulici e termo-idraulici, da inserire nel team tecnico.
La risorsa si occuperà sia di attività operative in cantiere sia della parte progettuale e di supporto tecnico.
La figura professionale che verrà assunta si occuperà nel dettaglio di:
- Installazione, manutenzione e riparazione di impianti idraulici, sanitari e di riscaldamento.
- Progettazione e dimensionamento di impianti civili e/o industriali.
- Lettura e interpretazione di schemi tecnici, planimetrie e progetti.
- Gestione autonoma delle attività in cantiere e coordinamento con altre figure tecniche.
- Scelta dei materiali e supporto nella redazione di preventivi tecnici.
- Verifica della conformità normativa e delle certificazioni necessarie.
Competenze Richieste:
- Esperienza comprovata come idraulico (almeno 3–5 anni).
- Capacità di progettazione di impianti idraulici/termo-idraulici
- Ottima conoscenza degli strumenti e delle tecniche del settore.
- Competenza nella lettura di disegni tecnici.
Titolo di studio:
Qualifica/Diploma
Luogo di lavoro:
Nei pressi di Ravenna
Condizioni contrattuali:
Assunzione diretta da parte dell’azienda.
Orario di lavoro full time.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato.
E' possibile candidarsi inviando una email a oppure attraverso il nostro webform.
MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR 679/16 e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico competente ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. xlwpduy La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.