Relationship manager banca d'investimento (Milano)

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21 set
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RELATIONSHIP MANAGER
Il ruolo prevede il supporto operativo e commerciale ai Senior Relationship Manager nella gestione di un portafoglio clienti corporate multinazionali attivi in Italia e nell’Europa Centrale. Il ruolo è focalizzato sul coordinamento delle relazioni tra la banca e i clienti, garantendo un flusso comunicativo efficace tra le diverse funzioni interne e i team globali.

Responsabilità principali

Coordinare le attività di onboarding di nuovi clienti corporate multinazionali, assicurando il rispetto delle procedure interne e l’ottenimento tempestivo delle approvazioni necessarie.

Gestire quotidianamente le relazioni con clienti e prospect, rispondendo a richieste operative e commerciali e supportando il follow-up commerciale.

Facilitare la comunicazione tra banker locali e globali, team di settore e di prodotto per garantire un flusso informativo efficiente e aggiornato.

Collaborare alla preparazione di presentazioni operative e strategiche per visite clienti, fornendo aggiornamenti completi sui clienti chiave.

Supportare le attività di gestione del rischio, esecuzione delle operazioni, approvazioni comitati e risoluzione di criticità operative.

Allineare le strategie bancarie globali con l’esecuzione sul mercato locale attraverso un coordinamento efficace tra i team coinvolti.

Lavorare in team multiculturali interfacciandosi con interlocutori di diversi livelli di seniority in un ambiente vivace e stimolante.

Requisiti

Esperienza in ruoli di supporto alla clientela (es. Client Advisor)



in ambito Corporate Banking, Transaction Banking o contesti finanziari strutturati.

Conoscenza approfondita dei processi interni del Corporate & Investment Banking, in particolare nella gestione della relazione con clienti corporate, onboarding e approvazione linee di credito.

Eccellenti capacità comunicative, analitiche e organizzative.

Capacità di lavorare efficacemente in team multiculturali e con interlocutori a diversi livelli gerarchici.

Madrelingua italiano obbligatoria; fluente conoscenza della lingua inglese.

La conoscenza della lingua spagnola costituisce un vantaggio significativo.

Familiarità con software gestionali bancari, piattaforme di comunicazione interna e strumenti per la preparazione di presentazioni.

Azienda e cultura organizzativa
L’azienda promuove una cultura inclusiva che valorizza la diversità culturale e professionale. Il contesto lavorativo è orientato alla collaborazione internazionale, all’eccellenza operativa e all’innovazione continua. Si favorisce lo sviluppo professionale attraverso il confronto costante con team globali ed esperti del settore, offrendo opportunità stimolanti in ambito Corporate & Investment Banking.

Compenso
Si offre iniziale contratto a termine di 1 anno più proroghe, finalizzato alla stabilizzazione in azienda.

RAL compresa tra €35.000 e €36.000 EUR (Area 3 liv 1 CCNL Credito)

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

#J-18808-Ljbffr

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