RESPONSABILE RICAMBI, MAGAZZINO & LOGISTICA
Sede di lavoro:San Pietro in Casale (BO)
Settore:Macchine automatiche per il packaging
Inserimento:preferibilmente immediato
Retribuzione:commisurata all'esperienza e alle competenze maturate
MISSIONE DEL RUOLO
Zambelli Packaging ricerca un/unaResponsabile Magazzino, Logistica e Ricambiche assuma un ruolo centrale nel percorso diriorganizzazione, efficientamento e digitalizzazione dei processi aziendali.
La figura avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare le attività diMagazzino e Ricambi, con l'obiettivo di migliorare l'efficienza dei flussi, la tracciabilità dei materiali, l'organizzazione delle giacenze, la puntualità delle spedizioni e la qualità del servizio offerto ai clienti.
Non cerchiamo una figura esclusivamente operativa, ma unresponsabile capace di guidare il cambiamento, analizzare i processi esistenti, individuare le aree di miglioramento e introdurre metodi, procedure e strumenti di lavoro più moderni ed efficienti.
Un aspetto fondamentale del ruolo sarà inoltre la capacità dicoordinare, coinvolgere e valorizzare un team esperto, accompagnandolo nell'evoluzione verso un modello organizzativo sempre più strutturato, digitale e orientato ai risultati.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Gestione del Magazzino e della Logistica
La risorsa sarà responsabile di:
coordinare e ottimizzare i flussi diricevimento, identificazione, stoccaggio, movimentazione, prelievo, preparazione e spedizione dei materiali;
riorganizzare spazi, ubicazioni e modalità di gestione delle giacenze, migliorando ordine, efficienza e tracciabilità;
garantire l'affidabilità delle movimentazioni e la corretta corrispondenza tra giacenze fisiche e dati presenti nel sistema gestionale;
collaborare alla pianificazione e gestione degli inventari;
contribuire all'ottimizzazione delle scorte e alla riduzione delle inefficienze;
definire e monitorareindicatori di performance (KPI)relativi alle attività di magazzino e logistica;
introdurre procedure, strumenti digitali e modalità operative finalizzate a migliorare efficienza, controllo e misurabilità dei processi;
supervisionare i flussi documentali e amministrativi connessi alla movimentazione e alla spedizione delle merci;
garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia disalute e sicurezza sul lavoro;
coordinare unteam di almeno 5 persone, organizzandone attività, priorità e carichi di lavoro;
favorire la crescita e il coinvolgimento dei collaboratori, valorizzandone l'esperienza e le competenze maturate.
Gestione Ricambi
Nell'ambito del servizio Ricambi, la figura sarà chiamata a:
coordinare le richieste di ricambi provenienti daclienti italiani ed esteri;




garantire rapidità e precisione nell'identificazione dei componenti e nella gestione delle richieste;
gestire e supervisionareofferte, ordini, disponibilità dei materiali, urgenze e tempi di evasione;
collaborare con il Service nell'identificazione delle esigenze tecniche e dei componenti richiesti dal cliente;
assicurare un costante coordinamento traRicambi, Magazzino, Acquisti, Service e Amministrazione;
monitorare tempi di risposta, puntualità delle consegne, costi e marginalità;
gestire le priorità e le eventuali situazioni di urgenza, garantendo un servizio rapido ed efficace;
contribuire al miglioramento continuo della qualità del servizio e dellasoddisfazione del cliente;
sviluppare un'organizzazione del servizio ricambi sempre più strutturata, efficiente e misurabile.
COLLOCAZIONE ORGANIZZATIVA
Il ruolo avrà una funzione trasversale all'interno dell'organizzazione aziendale.
In particolare:
per le attività relative alMagazzino e alla Logistica, opererà in coordinamento con il Responsabile Acquisti;
per le attività relative aiRicambi, avrà un riporto funzionale al Responsabile Service.
La risorsa lavorerà inoltre in stretta collaborazione conProduzione, Programmazione, Ufficio Tecnico, Acquisti, Service e Amministrazione, rappresentando un notevole punto di raccordo tra le diverse funzioni aziendali.
REQUISITI E COMPETENZE
Cerchiamo una persona che abbia maturato una significativa esperienza nella gestione dimagazzini industriali, processi logistici e/o servizi ricambi, preferibilmente in contesti caratterizzati da un'elevata varietà di codici e componentistica tecnica.
Costituiscono requisiti importanti:
esperienza pregressa nella gestione e organizzazione di magazzini industriali;
esperienza nelcoordinamento di team operativi;
buona conoscenza dei processi logistici e dei flussi di magazzino;
conoscenza dei processi amministrativi e documentali collegati a ordini, movimentazioni e spedizioni;
buona padronanza disistemi gestionali ERP, Excel e strumenti informatici;
capacità di utilizzare dati e indicatori per monitorare le performance e individuare aree di miglioramento;
capacità di analizzare i processi, individuare inefficienze e implementare soluzioni organizzative;
conoscenza delle procedure e delle normative di sicurezza applicabili alle attività di magazzino;
capacità di organizzazione, pianificazione e gestione delle priorità;
autonomia operativa e orientamento al risultato;
leadership,



autorevolezza e capacità di motivare e coinvolgere il team;
concretezza, flessibilità e problem solving;
capacità di lavorare efficacemente in un contesto aziendale in evoluzione.
Sarà considerata preferenziale la provenienza da aziende operanti nei settorimacchine automatiche, packaging, automazione industriale, impiantistica o meccanica industriale.
CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE – REQUISITO FONDAMENTALE
È richiesta unabuona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata, necessaria per la gestione diretta dei rapporti con clienti internazionali.
La risorsa dovrà essere in grado di gestire con sufficiente autonomiae-mail, telefonate, richieste di ricambi, comunicazioni operative e situazioni urgenti con interlocutori esteri.
La conoscenza della lingua inglese verrà verificata durante il processo di selezione.
PROFILO IDEALE
Cerchiamo una personadinamica, autorevole, pragmatica e orientata al cambiamento, capace di coniugare:
Leadership | Organizzazione | Tecnologia | Efficienza | Servizio al Cliente
Il profilo ideale dovrà sapersi inserire in una struttura già consolidata, comprenderne rapidamente dinamiche e processi e contribuire concretamente alla sua evoluzione.
Sarà fondamentale la capacità diascoltare e valorizzare le competenze già presenti nel team, introducendo al tempo stesso maggiore organizzazione, responsabilizzazione, misurazione delle performance e nuovi strumenti di lavoro.
Cerchiamo quindi una persona capace non soltanto digestire l'operatività quotidiana, ma anche di proporre soluzioni, prendere decisioni, guidare le persone e accompagnare il cambiamento.
OBIETTIVO DEL RUOLO
L'obiettivo è trasformare progressivamente Magazzino, Logistica e Ricambi in una funzione sempre più:
organizzata · veloce · affidabile · digitale · misurabile · orientata al cliente
Una posizione adatta a chi desidera assumere unaresponsabilità concreta all'interno di un'azienda industrialee diventare protagonista di un importante percorso di evoluzione organizzativa.
CANDIDATURA
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delleLeggi ****** e ****** e del D.Lgs.
********, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi deiD.Lgs.
******** e ********.
I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi delRegolamento (UE) ******** (GDPR)e della normativa nazionale vigente.
Zambelli Packaging S.r.l.promuove un ambiente di lavoro inclusivo e fondato sul rispetto, sulla valorizzazione delle competenze e sulle pari opportunità.
Benefit:
Cellulare aziendale
Computer aziendale
Mensa aziendale
Orario flessibile
Sede di lavoro: Di persona
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📌 Responsabile Ricambi, Magazzino E Logistica (San Pietro in Casale)
🏢 Zambelli Packaging
📍 San Pietro in Casale