Gestire gli adempimentiamministrativi relativi al personale dipendente e in collaborazione,dall’instaurazione, alla gestione, alla cessazione del rapporto di lavoro;
Supportare i Responsabili diArea nella fase di ricerca e selezione del personale;
Svolgere tutte le attivitàpropedeutiche all’elaborazione dei prospetti paga, monitorando la correttaregistrazione delle presenze e dei giustificativi di assenza del personaledipendente, utilizzando i gestionali dedicati;
Fornire supporto agli studi diconsulenza esterni con i quali l’ufficio collabora per la gestione degliadempimenti amministrativi e legali, connessi al rapporto di lavoro;
Curare la relazione con glienti previdenziali e con gli uffici pubblici/privati coinvolti nelsettore;
Conoscenza del Pacchetto Officecon particolare riguardo a Excel e Word;




Capacità di gestione dellostress;
Inserimento: Informazioni contrattuali: tempo determinato di 12 mesi con possibilità di rinnovo, tempo pieno (38 ore), livello D1 – CCNL ANPAS
Le persone interessate devono inviare il proprio Curriculum Vitae
– completo dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/2003 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679), data e firma – compilando il form sottostante.
Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *
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📌 IMPIEGATO IN UFFICIO RISORSE UMANE FULL TIME (Roma)
🏢 Croce Rossa Italiana - Comitato Area Metropolitana di Roma Capitale
📍 Roma