Per potenziare l'area Risorse Umane di una società di servizi e consulenza rivolta al mercato B2B, cerchiamo un HR business partner junior. Insieme seguirai attività operative e progetti di supporto al personale, con affiancamento dal team.

Mansioni

- gestione del processo di recruitment: pubblicazione annunci, screening CV e prima selezione • supporto all'onboarding di nuove risorse e gestione documentazione assunzioni • rilevazione presenze, gestione ferie e aggiornamento del database HR con software dedicato • collaborazione su attività di sviluppo competenze e piccoli progetti di welfare Offerta e benefit: •

Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 € • Buoni pasto

- Aggiornamento continuo • Orario full-time Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore o percorso professionale equivalente •

esperienza anche minima in ambito HR o amministrazione del personale (anche prima esperienza) • buona dimestichezza con Excel e strumenti digitali; conoscenza base di software HR è un plus •

precisione, discrezione e buone capacità comunicative Sede di lavoro: Modena

📌 Addetto/a Risorse Umane junior per serviziB (Emilia-Romagna)
🏢 magazzino
📍 Emilia-Romagna