Per notevole azienda multinazionale operante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una Learning &, Development HR Specialist da inserire con contratto a tempo determinato per sostituzione maternit . Principali responsabilit La risorsa, inserita all'interno della funzione Human Resources, si occuper di: Progettare, pianificare e implementare programmi di formazione e sviluppo del personale, Analizzare i fabbisogni formativi in collaborazione con manager e responsabili di funzione, Coordinare attivit formative interne ed esterne, monitorandone l'efficacia, Supportare iniziative di sviluppo delle competenze, percorsi di crescita professionale e talent development, Gestire i rapporti con enti di formazione e fornitori esterni, Monitorare budget, reportistica e KPI relativi alle attivit formative.



Requisiti Laurea in discipline umanistiche, economiche o affini, Pregressa esperienza in ambito formazione e sviluppo HR, maturata preferibilmente in contesti aziendali strutturati, Costituisce requisito preferenziale l'esperienza presso aziende del settore metalmeccanico o manifatturiero, Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei processi HR, Ottime capacit organizzative, relazionali e di gestione di progetti, Buona conoscenza della lingua inglese. Offerta Si offre inserimento a tempo determinato per sostituzione maternit . Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026 vetrinabakeca

📌 Learning & Development HR Specialist (Sostituzione Maternit ) (Treviso)
🏢 Manpowergroup
📍 Treviso