Addetto Gare (Pisa)

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22 set
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Altro
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Pisa

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Pisa

Hunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato.
Nata come società verticalizzata nel settore Tecnico, attraverso l'apertura di Executive Hunters, Hunters e JHunters il Gruppo ha sviluppato un robusto network internazionale sui diversi segmenti di mercato – dal Top al Middle fino al Junior Management – con un'ulteriore focalizzazione settoriale e per funzioni.
Grazie ad un team di lavoro costituito da Consulenti e Partner preparati e smart, Hunters Group replica in sè la medesima struttura delle organizzazioni con le quali collabora. La forte specializzazione settoriale e di funzione infatti viene sviluppata da figure professionali che hanno maturato interessanti esperienze aziendali pregresse, portandole a beneficio del proprio lavoro di Head Hunter. L'elemento differenziante di Hunters Group si racchiude nella personalizzazione di ogni singolo progetto e nella capacità di offrire Consulenze mirate e pragmatiche a candidati e aziende partner.
In tutte le sue aree di attività, Hunters Group fornisce un servizio fortemente orientato a risultati puntuali,



rapidi e di
qualità.
L'obiettivo di Hunters Group è quello di costituire un reale punto di riferimento per chi si voglia affacciare al mercato del lavoro, da qualsiasi prospettiva.
Descrizione lavoro L'azienda cliente è una società di ingegneria e architetturanel settore delle opere pubbliche e del tender management. L'azienda èspecializzata nella progettazione integrata tramite metodologia BIM perinterventi che spaziano dall'edilizia scolastica e sanitaria alla mitigazionedel rischio idrogeologico.
Cerchiamo Architetti e/o Ingegneri edili per Ufficio Gare dainserire presso la sede di Pisa.
Principali Responsabilità: Analizzare bandi di gara, disciplinari e capitolati , individuando requisiti,criteri di valutazione e specifiche tecniche;
Supportarela preparazione e la redazione della documentazione tecnica pergare d'appalto pubbliche e private;
Lavoraresu progetti già sviluppati , analizzandoli e

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