Azienda attiva nel settore dei prodotti per il comfort
e la qualità del riposo, è alla ricerca di un Responsabile risorse
umane junior per far parte del team. Il ruolo prevede la gestione
delle attività legate alla gestione delle risorse umane, come
recruitment, selezione, formazione e supporto ai dipendenti.
Attività Previste: Gestione dello sviluppo e implementazione delle
politiche HR Recruiting e selezione del personale Formazione e
sviluppo delle risorse umane Gestione delle relazioni sindacali e
delle comunicazioni interne Elaborazione e gestione dei piani
retributivi e benefit Supporto nella valutazione delle performance
Gestione delle pratiche amministrative del personale Requisti:




Conoscenza delle normative del lavoro e delle pratiche HR Ottime
capacità relazionali e di comunicazione Precisione e attenzione ai
dettagli Capacità di lavorare in team e in autonomia Problem
solving e gestione del cambio Orientamento ai risultati e alle
persone Offerta Inquadramento iniziale con contratto a tempo
determinato tempo pieno Presenza di un riferimento interno per le
attività assegnate Posizione adatta a chi ha da poco concluso il
percorso di studi Gestione delle attività secondo flussi
organizzativi aziendali

📌 Responsabile HR junior per prodotti comfort e qualità delriposo (Rho)
🏢 MIB
📍 Rho