Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per rilevante realtà metalmeccanica industria sita nei pressi di Arzignano (VI), stiamo cercando un
MANUTENTORE ELETTRICO E/O MECCANICO (f/m/nb)
esperto e motivato, responsabile della manutenzione preventiva e correttiva degli impianti delle infrastrutture produttive.
Si offre
: inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato e range RAL dai ai euro Lordi/Annui.
CCNL metalmeccanica industria.
Orario di lavoro
: in Giornata e/o su 3 Turnazioni
Sede di lavoro
: pressi di Arzignano (VI)
Di cosa ti occuperai?
Il candidato dovrà occuparsi di:
Effettuare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti elettrici e meccanici e sulle apparecchiature di produzione;
Diagnosticare e risolvere guasti e malfunzionamenti;
Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali durante gli interventi di manutenzione;
Collaborare con il team di manutenzione per migliorare l'efficienza degli impianti;
Monitorare e registrare le attività di manutenzione eseguite;
Proporre soluzioni per ottimizzare i processi di manutenzione e ridurre i tempi di fermo impianto.
Quali requisiti stiamo cercando?
Diploma tecnico in ambito elettrico, meccanico o equivalente;
Esperienza pregressa di almeno 3 anni in un ruolo simile;
Conoscenza approfondita di impianti elettrici, meccanici e sistemi di automazione;
Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni meccanici;
Abilità nel diagnosticare e risolvere problemi tecnici in modo rapido ed efficace;
Buone capacità di comunicazione e di lavoro in team.
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Il presente annuncio è rivolto a
persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB)
ai sensi della Legge n.
, del Decreto Legislativo n.
e del Decreto Legislativo n.
ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) sulla protezione dei dati (GDPR).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.