Prestipay è la società, parte del Gruppo Bancario Cassa Centrale, specializzata nel segmento del credito al consumo. Risponde alle esigenze di accesso al credito delle famiglie clienti e della clientela privata del Gruppo, proponendo una gamma completa di soluzioni di finanziamento personale per sostenere ogni tipo di acquisto, tra cui prestiti personali, prestiti flessibili e soluzioni tramite la cessione del quinto dello stipendio o della pensione. Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.

Composta da un team di giovani appassionati e determinati, Prestipay si trova oggi in una fase di significativa espansione ed i risultati economici le garantiscono l'attuazione di tutte le progettualità previste nei piani pluriennali, con conseguente possibilità di offrire ai propri collaboratori percorsi di carriera e crescita professionale.

Specialista

Legale & Gestione Reclami all'interno dell'Unità Organizzativa Segreteria Affari Generali , a supporto del Coordinatore del Servizio Legale & Reclami . La figura ricercata garantirà il presidio specialistico del processo di gestione dei reclami, assicurando un'esecuzione rigorosa, completa e tempestiva delle attività di ricezione, registrazione, istruttoria e chiusura delle pratiche. La risorsa collaborerà inoltre alle attività di natura legale e societaria dell'ufficio, fornendo supporto nell'interpretazione normativa, nella gestione documentale e nei rapporti con le funzioni aziendali e gli interlocutori esterni.

Principali responsabilità Monitorare la fase di ricevimento dei reclami, assicurando la corretta registrazione, classificazione e archiviazione della documentazione nonché il costante aggiornamento dei registri dedicati; curare la raccolta e l'analisi delle fonti documentali necessarie all'istruttoria dei reclami,



collaborando con le strutture aziendali coinvolte; redigere riscontri e comunicazioni ai clienti nel rispetto della normativa vigente e delle procedure aziendali; supportare il Coordinatore del Servizio Legale & Reclami nella pianificazione e organizzazione delle attività dell'ufficio, garantendo ordine, precisione e rispetto delle scadenze; segnalare tempestivamente eventuali anomalie, criticità operative o potenziali rischi legali e reputazionali; collaborare con le funzioni aziendali competenti nella gestione del contenzioso e del precontenzioso; fornire supporto nelle attività di consulenza legale interna su tematiche civilistiche, commerciali e contrattuali; partecipare alla redazione, revisione e negoziazione di contratti, convenzioni, accordi commerciali e contratti di fornitura e servizi; monitorare l'evoluzione della normativa di settore e supportare l'adeguamento delle procedure interne ai requisiti normativi e regolamentari; collaborare alla gestione degli adempimenti societari e documentali di competenza dell'Unità Organizzativa Affari Generale.

Requisiti essenziali Laurea magistrale in Giurisprudenza; esperienza consolidata in ambito legale, reclami, contenzioso o compliance, preferibilmente presso istituti bancari, intermediari finanziari, studi legali o società strutturate; capacità di analisi giuridica, interpretazione normativa e redazione di documentazione legale; ottime capacità organizzative,



di pianificazione e gestione delle priorità; spiccata attitudine al problem solving e autonomia nella gestione delle attività assegnate; capacità di relazionarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni, incluse Autorità, professionisti e organismi istituzionali; capacità di operare in contesti dinamici e di rispettare scadenze e obiettivi.

Requisiti preferenziali Esperienza nella gestione dei reclami e del contenzioso in ambito bancario e finanziario

- Esperienza nella redazione, negoziazione e revisione di contratti commerciali, accordi di collaborazione, contratti di servizio e di fornitura
- Esperienza maturata in contesti aziendali strutturati o gruppi societari
- Laurea o specializzazioni post-universitarie in ambito bancario, finanziario o compliance
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. riservatezza e gestione di informazioni sensibili; orientamento al risultato e al miglioramento continuo; attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale. Trasparenza retributiva Per questa posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari stabiliti dal CCNL applicabile per l'inquadramento indicato. RAL a partire da €35.650 (minimo contrattuale per Terza Area Professionale Primo Livello). eventuale variabile/bonus e vantaggi secondo policy e sistemi incentivanti vigenti. Il posizionamento effettivo all'interno del trattamento previsto per ruolo e livello sarà determinato sulla base di criteri oggettivi, documentabili e neutrali rispetto al genere. La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all'inclusività e alla tutela dell'equilibrio fra vita privata e vita professionale.

📌 Specialista Legale E Gestione Reclami (Roma)
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