La figura che cerchiamo Cerchiamo un professionista con almeno 7-10 anni di esperienza successiva all'abilitazione forense, maturata prevalentemente nell'ambito del contenzioso civile e commerciale.

La posizione è rivolta a un avvocato che abbia svolto attività di litigation in maniera continuativa e che possieda una solida conoscenza del diritto processuale civile e delle dinamiche del contenzioso.

Il ruolo richiede un approccio pragmatico, autonomia decisionale, capacità organizzative e propensione a lavorare in un contesto innovativo e multidisciplinare.

La risorsa collaborerà direttamente con il management aziendale, contribuendo non solo alla gestione degli aspetti giuridici, ma anche all'evoluzione dei processi interni e allo sviluppo di nuove iniziative di business.

La Società

- LexCapital S.r.l. Società
- Benefit è una società innovativa operante nel settore Legal-Tech, specializzata nella gestione del rischio del contenzioso e nello sviluppo di soluzioni integrate per il mercato legale, assicurativo, bancario e corporate.

Attraverso competenze multidisciplinari, tecnologie proprietarie e modelli innovativi, affianchiamo imprese, professionisti e privati nella valutazione, gestione e valorizzazione del rischio del contenzioso, contribuendo a rendere più efficienti i processi decisionali e la gestione delle controversie.

Nell'ambito del nostro percorso di crescita organizzativa, siamo alla ricerca di un Senior Legal Counsel – Litigation &

- Corporate Affairs , destinato a diventare un punto di riferimento per tutte le attività legali della società e ad affiancare il management nello sviluppo delle iniziative strategiche aziendali.

Il ruolo Cerchiamo un professionista con almeno 7-10 anni di esperienza successiva all'abilitazione forense, maturata prevalentemente nell'ambito del contenzioso civile e commerciale.

La posizione è rivolta a un avvocato che abbia svolto attività di litigation in maniera continuativa e che possieda una solida conoscenza del diritto processuale civile e delle dinamiche del contenzioso.

Il ruolo richiede un approccio pragmatico, autonomia decisionale, capacità organizzative e propensione a lavorare in un contesto originale e multidisciplinare.

La risorsa collaborerà direttamente con il management aziendale, contribuendo non solo alla gestione degli aspetti giuridici, ma anche all'evoluzione dei processi interni e allo sviluppo di nuove iniziative di business.

Principali Responsabilità

- La risorsa sarà chiamata a:

gestire l'istruttoria delle controversie e analizzare la documentazione giuridica, individuando le strategie più appropriate;





applicare l'esperienza maturata quale litigator nella valutazione delle controversie, nella definizione delle strategie processuali e nell'analisi dei rischi connessi ai procedimenti giudiziari;

predisporre pareri legali destinati al management e supportare i processi decisionali aziendali;

supervisionare l'attività degli studi legali esterni e dei consulenti tecnici, monitorando qualità, tempi e risultati delle attività affidate;

gestire le trattative finalizzate alla definizione di accordi transattivi e di componimento stragiudiziale delle controversie;

predisporre, revisionare e negoziare contratti, accordi commerciali, NDA, disciplinari di incarico professionale e ulteriore documentazione legale e societaria;

curare la gestione, l'archiviazione e l'aggiornamento dei fascicoli legali e della documentazione societaria;

supportare il Consiglio di Amministrazione e gli organi societari nella predisposizione dei verbali e della documentazione di competenza, collaborando alle attività di segreteria societaria e direzionale;

partecipare allo sviluppo e al miglioramento dei processi aziendali relativi alla selezione, gestione e monitoraggio del contenzioso;

collaborare con le diverse funzioni aziendali e con partner nazionali e internazionali, partecipando a riunioni e videoconferenze anche in lingua inglese.

Il professionista che stiamo cercando Non siamo alla ricerca del tradizionale consulente legale chiamato esclusivamente a esprimere un parere favorevole o contrario su una determinata questione. Cerchiamo un professionista che sappia interpretare il diritto come leva strategica per il business, capace di comprendere le esigenze dell'impresa, migliorare i processi decisionali e contribuire concretamente allo sviluppo di nuovi modelli di gestione del rischio del contenzioso.

L'interesse verso l'innovazione, le nuove tecnologie e il Legal-Tech rappresenta un elemento particolarmente apprezzato.

Requisiti essenziali Laurea Magistrale/Specialistica in Giurisprudenza;

abilitazione all'esercizio della professione forense;

esperienza professionale di almeno 7-10 anni maturata prevalentemente nell'attività giudiziale;

consolidata esperienza quale litigator , con approfondita conoscenza del diritto processuale civile;





comprovata esperienza nella gestione del contenzioso civile e commerciale;

eccellenti capacità di redazione di pareri, contratti e documentazione legale complessa;

esperienza nel coordinamento di studi legali esterni e consulenti tecnici;

ottime capacità organizzative, relazionali e di project management;

conoscenza professionale della lingua inglese, scritta e parlata, idonea alla partecipazione a meeting e videoconferenze con interlocutori internazionali;

disponibilità a trasferte presso la sede direzionale e commerciale della società a Milano.

Titoli preferenziali Saranno valutati con particolare interesse candidati che abbiano maturato esperienza professionale o conseguito master universitari o corsi di alta formazione in uno o più dei seguenti ambiti:

diritto bancario e operazioni finanziarie;

crisi d'impresa, procedure concorsuali e ristrutturazioni aziendali;

diritto amministrativo, con particolare riferimento ai rapporti con la Pubblica Amministrazione;

diritto della concorrenza, antitrust e azioni di private enforcement;

diritto della proprietà intellettuale;

operazioni straordinarie, M&A; e contrattualistica d'impresa.

Cosa offriamo Entrare in LexCapital significa partecipare alla crescita di una realtà innovativa che opera all'intersezione tra diritto, tecnologia e finanza.

Offriamo

coinvolgimento diretto nelle decisioni strategiche della società;

partecipazione allo sviluppo di progetti innovativi nei settori del Legal-Tech, Litigation Funding e gestione del rischio del contenzioso;

collaborazione diretta con il top management;

elevata autonomia professionale e possibilità di contribuire alla definizione di nuovi processi e modelli organizzativi;

concrete prospettive di crescita professionale fino all'assunzione del ruolo di General Counsel;

contratto di collaborazione professionale con Partita IVA;

compenso fisso e sistema incentivante commisurati all'esperienza e alle competenze, da definire in sede di colloquio.

Sede di lavoro: Pescara (PE) e/o Milano (MI)

Tipologia di collaborazione: Partita IVA

Pari opportunità

- LexCapital promuove un ambiente di lavoro fondato su competenza, merito, inclusione e valorizzazione delle persone. La selezione è rivolta a candidati e candidate senza alcuna discriminazione, nel rispetto dei principi di pari opportunità e della normativa vigente.

Privacy Ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale applicabile, i dati personali trasmessi saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla presente procedura di selezione e conservati per il tempo strettamente necessario allo svolgimento della stessa.

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