Overview In questo ruolo supporti l'amministrazione del personale in un'azienda di servizi dinamica. Lavori a stretto contatto con il responsabile HR per gestire pratiche contrattuali e documentazione, assicurando conformità e tempestività. Intervieni su payroll indirettamente e garantisci tracciabilità delle scadenze HR.

Collabori con manager e consulenti per una gestione efficace delle pratiche del personale. Un aspetto chiave è l'impatto operativo sul benessere e sulla conformità normativa dell'organizzazione. tempo indeterminato Retribuzione lorda 32-35k euro buoni pasto smart working/supervisioni ibrido Gestione documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni e variazioni)



Gestione comunicazioni obbligatorie agli enti competenti e attività amministrative correlate Supporto al payroll mediante raccolta e verifica della documentazione necessaria Monitoraggio scadenze amministrative e aggiornamento documentazione HR Collaborazione con manager, consulenti esterni e colleghi per una gestione puntuale delle pratiche del personale 4-5 anni di esperienza in HR Administration in contesti di consulenza o aziende strutturate ~ Familiarità con attività di payroll e comunicazioni obbligatorie ~ Laurea in materie economiche o giuslavoristiche ~ Conoscenza di Zucchetti è un plus ~ Payroll management (supporto) ~

📌 HR Administration Specialist - Inglese Fluente (Bologna)
🏢 Michael Page International
📍 Bologna