Per prestigiosa e strutturata realtà in provincia di Treviso, appartenente ad un Gruppo che conta circa 300 collaboratori , specializzato nella produzione e commercializzazione di infissi e serramenti di alta gamma , Adecco Divisione Permanent ricerca una figura di: Coordinatore di magazzino La persona, inserita all'interno dell'area Logistica, avrà il compito di coordinare due figure operative e garantire la corretta preparazione dei materiali destinati ai cantieri, fungendo da figura strategica di collegamento tra produzione, magazzino, logistica e ufficio acquisti. Preparare e verificare i materiali destinati alle spedizioni e ai cantieri
- Interfacciarsi quotidianamente con i reparti di produzione, logistica, acquisti e direzione di produzione per garantire il corretto avanzamento delle attività
- Coordinare le attività quotidiane del personale di magazzino
- Gestirela movimentazione della merce mediante utilizzo del carrello elevatore
- Monitorare la disponibilità dei materiali e segnalare eventuali necessità di approvvigionamento
- Utilizzare gestionali ERP e strumenti digitali per la gestione delle attività logistiche e del magazzino verticale
- Esperienza all'interno di aziende nel settore serramenti e infissi
- Buona capacità di lettura e interpretazione di distinte base, schede tecniche e documentazione di produzione
- Esperienza nella gestione operativa di magazzino e nella preparazione materiali per commesse o cantieri
- Abilitazione alla conduzione del carrello elevatore
- Spiccate doti organizzative, autonomia operativa e capacità di coordinamento.
Orario di lavoro: 08:00 - 12:00 / 13:00 - 17:00, dal Lunedì al Venerdì Inserimento diretto a tempo indeterminato
- CCNL Legno e Arredamento industria, qualifica Operaio
- Mensa aziendale
- Cellulare aziendale
- RAL indicativa tra i 30.000 - 40.000 € , commisurata all'esperienza maturata. Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi;
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.