Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.
Eurofirms Group, società di ricerca e selezione del personale, seleziona per importante azienda cliente operante nel settore della progettazione, realizzazione e installazione di impianti elettrici per il settore della logistica aeroportuale e industriale
ELETTRICISTA CABLATORE
La risorsa selezionata entrerà a far parte di un team tecnico specializzato e si occuperà di attività di cablaggio elettrico e assemblaggio di quadri elettrici destinati a impianti industriali.
Principali Responsabilità:
- Cablaggio di quadri elettrici di automazione e distribuzione;
- Lettura e interpretazione di schemi elettrici;
- Assemblaggio e collegamento di componenti elettrici ed elettromeccanici;
- Installazione e collaudo di impianti elettrici presso officina e presso i clienti;
- Verifica del corretto funzionamento dei sistemi installati;
- Ricerca guasti e manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria.
- Diploma o qualifica professionale ad indirizzo elettrico, elettronico o elettrotecnico;
- Esperienza, anche minima, nel cablaggio elettrico industriale;
- Capacità di lettura degli schemi elettrici;
- Buona manualità e precisione.
Luogo di lavoro: Cosio Valtellino (SO)
Orario: tempo pieno 40h dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 17:00 con un’ora di pausa pranzo.
Contratto iniziale di 6 mesi con scopo assunzione diretta in azienda.
CCNL METALMECCANICO, livello D2(1979€ lordi/mese) o C1(2022€ lordi/mese).
Previsto eventuale alloggio
#milano2026!
'I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03'
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.