pstrong La posizione /strongp Per un'importante realtà industriale italiana, operante nel settore delle soluzioni per l'architettura e l'interior design, siamo alla ricerca di un /ppstrong Country Manager Germany Austria, con trasferte molto lunghe a Vienna.
/strong /pp La risorsa avrà la responsabilità complessiva della filiale austriaca, composta da circa 20 persone, e sarà chiamata a garantirne il pieno funzionamento e sviluppo, coordinando tutte le principali aree aziendali.
/pp La posizione prevede presenza quasi stabile presso la sede di Vienna, trattandosi di un ruolo di guida della filiale e di presidio diretto del mercato austriaco e tedesco.
/pp Il ruolo combina una forte componente di gestione e coordinamento della filiale con una significativa responsabilità commerciale sul mercato di Germania e Austria.
/pp La persona risponderà direttamente alla Casa Madre italiana e dovrà rappresentare il punto di riferimento dell'azienda sul territorio.
/pp È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità?
Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.
brpstrong Responsabilità /strong /pulli Assumere la responsabilità complessiva della filiale di Vienna, assicurandone il corretto funzionamento e il raggiungimento degli obiettivi aziendali; /lili Coordinare e sviluppare il team locale di circa 20 persone, comprendendo area commerciale, back office, amministrazione logistica e magazzino; /lili Gestire, motivare e organizzare il personale, definendo priorità, obiettivi e responsabilità; /lili Supervisionare i processi operativi della filiale, garantendone efficienza e qualità; /lili Coordinare le attività di magazzino e logistica, assicurando un efficace servizio alla rete commerciale e ai clienti; /lili Supervisionare le attività di amministrazione e back office commerciale, interfacciandosi con la Casa Madre per gli aspetti di competenza; /lili Gestire e sviluppare il business sui mercati tedesco e austriaco,



consolidando la presenza dell'azienda e identificando nuove opportunità; /lili Coordinare e sviluppare la rete esistente di agenti e distributori, definendo obiettivi e modalità operative; /lili Monitorare performance commerciali, fatturato, marginalità, forecast e principali KPI della filiale; /lili Mantenere un rapporto costante con la Casa Madre, condividendo risultati, criticità, opportunità e piani di sviluppo; /lili Tradurre le strategie definite dalla Direzione in piani operativi concreti sul territorio; /lili Rappresentare l'azienda nei confronti di clienti, partner, agenti, distributori e principali interlocutori locali.
/li /ul pstrong Requisiti /strong /pulli Esperienza consolidata in ruoli di Country Manager, Branch Manager, General Manager o Sales Manager con responsabilità di filiale; /lili Comprovata esperienza nella gestione di persone e di una struttura organizzativa articolata; /lili Esperienza nella gestione di filiali con responsabilità anche sulle funzioni non commerciali; /lili Solida competenza commerciale e conoscenza dei meccanismi distributivi attraverso agenti e distributori; /lili Ottime capacità di gestione economica e organizzativa; /lili Fluente conoscenza della lingua tedesca e dell'italiano /lili Disponibilità a trasferte lunghe sul territorio tedesco e austriaco; /lili Robusto autonomia decisionale, leadership e capacità di problem solving /lili Conoscenza della lingua Italiana e Tedesca.
/li /ul pstrong Completano il profilo /strong /pp Cerchiamo un manager con una forte attitudine alla gestione, capace di assumere la responsabilità complessiva della filiale e di essere un vero punto di riferimento per il team locale.
/pp È importante unire visione commerciale e capacità manageriali, con un approccio concreto e orientato al risultato.
xrdbqlu /pp La persona dovrà avere autorevolezza, capacità di coordinamento e una naturale predisposizione a lavorare in autonomia, mantenendo al tempo stesso un rapporto costante e strutturato con la Casa Madre.
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📌 Country Manager Germania & Austria (Padova)
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