SELEZIONE: attivazione,ricerca ed inserimento di nuove risorse;
- FORMAZIONE: supporto nella raccolta del fabbisogno formativo e nella redazione del piano di formazione, organizzazione delle aule di formazione finanziata e non, interfaccia con i principali fornitori per la pianificazione dei corsi;
- SVILUPPO: supporto nelle diverse fasi del processo di valutazione della performance e nel processo "talent" (identificazione, definizione dei percorsi di formazione e sviluppo);
- AMMINISTRAZIONE: gestione di malattie / infortuni, inserimento presenze e creazione buste paga. Requisiti: - Laurea Magistrale in Psicologia, Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche, Scienze della Formazione.
- Cononscenza di MS Office e Outlook.
- Lavoro in Team, Discrezione, Proattività, operatività, attenzione ai dettagli, buona predisposizione ai rapporti interpersonali. Contratto di lavoro: Tirocinio formativo/stage Agevolazioni: - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Quattordicesima Istruzione: - Laurea magistrale (o specialistica) (Preferenziale)

📌 Tirocinante Risorse Umane (Fondi)
🏢 Termo S. P. A.
📍 Fondi