FP&A Manager - MONZA

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24 set
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Synlab Italia
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Monza

24 set

Synlab Italia

Monza

ph3Principali Responsabilità /h3 /brpSYNLAB è una multinazionale, presente in Europa, Asia, Africa e Sud America, composta da quasi 30 mila dipendenti, che collaborano con il principale obiettivo di migliorare il benessere dei pazienti. /p /brpIn Italia, con un team di oltre 4 mila professionisti, bSYNLAB rappresenta il più rilevante e vasto gruppo di diagnostica integrata nei Medical Center e il più importante interlocutore dei servizi di Laboratorio /b. Lombardia, Veneto, Friuli-Venezia Giulia, Toscana, Emilia-Romagna, Liguria, Lazio e Campania sono le regioni in cui si sviluppa principalmente l'attività di SYNLAB che è comunque presente in tutta Italia con partner accreditati. /p /brpLa Mission: bfornire informazioni diagnostiche utili per una vita sana e per il benessere di tutti /b. /p /brpLa Vision: buna leadership conquistata attraverso l’eccellenza del servizio a favore delle persone e della comunità medica, con una diagnostica di altissima qualità /b. /p /brpI Valori: bpassione, responsabilità e customer centricity /b. /p /brpScopri di più: /p /brpPosizione: /p /brpSiamo alla ricerca di un bFPA Manager /b che avrà la responsabilità di guidare il team Financial Planning Analysis di SYNLAB Italia e di fornire al management una visione integrata, prospettica e data-driven delle performance economico-finanziarie dell'azienda. /p /brpIl ruolo rappresenta un punto di riferimento per il Business e per il Management Team, contribuendo direttamente ai processi decisionali attraverso analisi strategiche, pianificazione finanziaria e monitoraggio delle performance. /p /brpLa figura coordinerà i processi di bBudget, Forecast, Long Range Planning e Reporting /b, assicurando la qualità e l'affidabilità delle informazioni finanziarie a supporto delle decisioni aziendali. /p /brpL’FPA Manager garantirà il coordinamento delle attività di reporting finanziario (full PL, Capex, RO, Bridge, Azioni di Crescita, Azioni di Saving, vari KPI’s) verso HQ e collaborerà con i principali stakeholder locali e internazionali per supportare la crescita e la trasformazione del business. /p /brpAlla risorsa riporta un team di tre bFPA Controller /b. /p /brpLa posizione riporta all'bHead of Controlling /b e prevede un'esposizione frequente verso il top management aziendale, inclusi CEO e CFO. /p /brh3Principali Responsabilità /h3 /brh3Financial Planning Performance Management /h3 /brul /brliGuidare i processi di Budget,



Forecast e Long-Term Planning assicurando coerenza con gli obiettivi strategici aziendali. /li /brliFornire una visione consolidata delle performance economico-finanziarie di SYNLAB Italia attraverso analisi periodiche e approfondimenti gestionali. /li /brliMonitorare KPI finanziari e operativi, identificando trend, rischi e opportunità. /li /brliPredisporre analisi degli scostamenti rispetto a Budget, Forecast, anno precedente e target di Gruppo. /li /brliCoordinare le attività di reporting verso HQ garantendo rispetto delle linee guida e delle scadenze di Gruppo. /li /br /ul /brh3Business Partnership Strategic Support /h3 /brul /brliGuidare e coordinare le attività di business partnering del team FPA verso il management e i responsabili delle funzioni corporate. /li /brliSfidare costruttivamente assunzioni e trend di performance, contribuendo all'identificazione di opportunità di crescita/Ottimizzazione costi. /li /brliSupportare la governance delle principali voci di Bottom Line, incluse Opex, Capex e Personnel Expenses /li /brliPromuovere una cultura di performance management e responsabilizzazione economica all'interno dell'organizzazione. /li /br /ul /brh3Data, Reporting Digital Finance /h3 /brul /brliGuidare l'evoluzione degli strumenti di reporting, budgeting e performance management. /li /brliPromuovere l'utilizzo avanzato di SAP, TM1, Power BI e SAP Analytics Cloud (SAC). /li /brliFavorire la standardizzazione e l'automazione dei processi Finance, migliorandone efficienza e qualità. /li /br /ul /brh3People Leadership /h3 /brul /brliGuidare il team FPA, favorendo crescita professionale, accountability e collaborazione. /li /brliPromuovere la condivisione delle competenze all'interno della funzione Controlling e delle altre funzioni aziendali. /li /brliCostruire relazioni efficaci con stakeholder a tutti i livelli dell'organizzazione, traducendo dati complessi in insight chiari e azionabili. /li /br /ul /brh3Requisiti /h3 /brul /brliLaurea Magistrale in Economia, Finanza, Business Administration, Ingegneria Gestionale o discipline affini.



/li /brliAlmeno 8 anni di esperienza in ruoli Finance FPA, Controlling all'interno di organizzazioni strutturate e complessi (di cui preferibilmente 5 in FPA). /li /brliSolida esperienza nella gestione di Budget, Forecast, Reporting e attività di Business Partnering. /li /brliOttima capacità di interpretare dati finanziari e operativi trasformandoli in indicazioni concrete per il business. /li /brliElevate capacità organizzative e di gestione delle priorità in contesti dinamici e multifunzionali. /li /brliOttima conoscenza di SAP, Power BI ed Excel. /li /brliInglese fluente, scritto e parlato (livello C1). /li /br /ul /brh3Costituiscono titolo preferenziale /h3 /brul /brliConoscenza di SAP Analytics Cloud (SAC) e soluzioni di pianificazione finanziaria. /li /brliEsperienza in progetti di automazione del reporting e trasformazione dei processi Finance. /li /brliEsperienza nella gestione e sviluppo di team. /li /br /ul /brh3Perché unirsi a SYNLAB /h3 /brpEntrerai a far parte di una realtà internazionale in continua evoluzione, con la possibilità di contribuire direttamente alle decisioni strategiche dell'azienda. /p /brpIl ruolo offre un'elevata esposizione al top management, una forte componente di business partnering e l'opportunità di guidare la trasformazione degli strumenti e dei processi Finance, contribuendo alla crescita sostenibile di SYNLAB Italia. /p /brh3Cosa offriamo /h3 /brul /brliStabilità : assunzione a tempo pieno e indeterminato /li /brliCrescita professionale : reale opportunità di sviluppo professionale in un ambiente strutturato e di eccellenza sul territorio. /brul /brliPacchetto retributivo : CCNL Commercio (QUADRO) range retributivo compreso tra €70.000 e €77.000 + parte variabile incentivante (MBO) + buoni pasto giornalieri + convenzioni e scontistiche di valore (estendibili anche a parenti di 1* grado e affini). /li /br /ul /br /li /brliOrario : full-time, 40h settimanali dal lunedì al venerdì /li /brliModalità di lavoro: Hybrid (3 giorni in ufficio, 2 da remoto) /li /br /ul /brpL'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p #J-18808-Ljbffr

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