IDM Consulting è specializzata nell’implementazione di soluzioni personalizzate volte ad ottimizzare la gestione dei processi aziendali a vantaggio della riduzione dei costi. L’esperienza consolidata da oltre 20 anni permette a IDM Consulting di proporre sistemi di Enterprise Content Management in grado di garantire sicurezza, affidabilità e innovazione. IDM Consulting è IBM Business Partner da molti anni.Per crescita di organico siamo alla ricerca di un/una:HR RECRUITER – ITLa persona entrerà a far parte del team HR e sarà coinvolta principalmente nelle attività di ricerca e selezione del personale, con particolare focus sulla selezione di profili in ambito IT.Cerchiamo una persona con almeno 1 anno di esperienza nel recruiting, maturata all’interno di una società di consulenza informatica, che abbia già acquisito una buona autonomia nella gestione delle principali attività di selezione e che abbia voglia di crescere professionalmente all’interno del nostro team.Attività su cui sarà coinvolta la risorsa:- Ricerca attiva di candidati e screening dei CV attraverso LinkedIn e le principali piattaforme di recruiting- Identificazione e contatto dei candidati in linea con le posizioni aperte- Gestione di colloqui conoscitivi e valutazione dei candidati- Comprensione delle esigenze relative alle diverse ricerche e definizione dei profili da ricercare- Confronto con il commerciale per comprendere le esigenze dei clienti e le caratteristiche dei profili ricercati- Organizzazione e preparazione dei colloqui tecnici- Gestione della relazione con il candidato durante tutte le fasi del processo di selezione- Supporto nelle attività di onboarding dei nuovi assuntiRequisiti richiesti:- Almeno 1 anno di esperienza nel recruiting, maturata in società di consulenza informatica o realtà IT- Interesse e conoscenza del mondo IT e dei profili tecnici- Esperienza nella gestione di colloqui conoscitivi- Buone capacità di comunicazione, ascolto e valutazione dei candidati- Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità- Proattività, precisione e attitudine al lavoro in team- Buona conoscenza dei principali strumenti di ricerca e selezione, in particolare LinkedInCosa offriamo:- Inserimento in un atmosfera dinamico e in crescita- Possibilità di sviluppare ulteriormente le proprie competenze nel recruiting IT- Possibilità di acquisire progressivamente maggiore autonomia nella gestione delle attività HR- Modalità di lavoro ibrida- Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato - Inquadramento: CCNL Commercio- RAL: € 21.000 – € 28.000, definita in funzione dell'esperienza maturata, dell'inquadramento contrattuale e delle caratteristiche del candidato. Sono inoltre previsti ticket restaurantSede di lavoro: Milano Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (L.903/77 e D.Lgs n. 98/2006, art 27). L'interessato è invitato a inviare la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della L. 196/03.

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