ricerca per conto di un'azienda cliente, parte di un gruppo strutturato, una figura di una/un IMPIEGATO/A CONTABILE per il potenziamento dell' ufficio amministrazione.
Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
La risorsa si occuperà di registrare e raccogliere la documentazione dei movimenti contabili aziendali, gestire il processo di contabilità garantendo il rispetto delle procedure e degli adempimenti fiscali-tributari.
Il focus sarà sulla parte cespiti e finanza agevolata.
In particolare, si occuperà della gestione delle attività contabili aziendali fino alla predisposizione del bilancio ante imposte, collaborando con la direzione e con i consulenti esterni per gli adempimenti fiscali e societari e seguirà le seguenti attivitÃ:
Gestione della contabilità generale;
Registrazione e controllo delle fatture attive e passive;
Gestione delle scritture di assestamento e rettifica;
Registrazioni di prima nota, incassi e pagamenti;
Riconciliazioni bancarie e controllo movimenti finanziari;
Liquidazioni IVA e adempimenti periodici;
Predisposizione delle chiusure mensili e annuali;
Supporto alla redazione del bilancio fino alle scritture ante imposte.
La risorsa ideale à è in possesso dei seguenti requisiti:
Diploma di Ragioneria e/o Laurea ad indirizzo economico;
Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile;
Conoscenza degli adempimenti IVA e delle principali normative fiscali;
Ottima dimestichezza con strumenti informatici e gestionali contabili (preferibile conoscenza di SAP).
Completano il profilo: precisione, affidabilità e capacità organizzative; riservatezza e predisposizione al lavoro in team.
Si offre un inserimento diretto in una realtà solida e strutturata, con inquadramento e retribuzione commisurati alle competenze maturate.
Range retributivo indicativo: € 28.000 - € 35.000 di RAL, da definire in funzione dell'esperienza e del grado di autonomia.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.