RICERCA FORMATORE ESPERTO IN SICUREZZA ANTINCENDIO – ORISTANO E PROVINCIA
Pisaneschi & Porcheddu S.r.l., società di consulenza e formazione competente attiva su scala nazionale, ricerca un/una Docente Qualificato/a per l'erogazione di Corsi Antincendio da inserire nel proprio network di collaboratori per la zona di Oristano e relativa provincia.
Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
La Posizione
La risorsa selezionata si occuperà della conduzione in aula e delle relative prove pratiche per i corsi di formazione ed aggiornamento per Addetti alla Prevenzione Incendi, Lotta Antincendio e Gestione delle Emergenze. La docenza riguarderà tutti i percorsi formativi (Livello 1, Livello 2, Livello 3 e preparazione per l'esame di idoneità tecnica presso Comando Provinciale VVF), in ottemperanza alla normativa vigente.
Requisiti Richiesti
- Qualifica di formatore in materia di salute e sicurezza sul lavoro (criteri D.I. 6/3/2013).
- Requisiti specifici per la docenza teorica e pratica dei corsi antincendio conformi a quanto stabilito dal D.M. 2 Settembre 2021.
- Comprovata esperienza nella docenza antincendio, inclusa la gestione in sicurezza ed il coordinamento delle prove pratiche di spegnimento.
- Disponibilità a spostamenti (Oristano e provincia) presso le sedi dei clienti
- Ottime doti comunicative, relazionali e di gestione delle dinamiche d'aula.
- Possesso di Partita IVA (requisito preferenziale per avviare una collaborazione in regime di libera professione). xysqume
Modalità di Candidatura
I professionisti in possesso dei requisiti possono inviare il proprio Curriculum Vitae aggiornato, accompagnato dalla documentazione attestante le qualifiche per la docenza, all'indirizzo email: nell'oggetto "Candidatura Formatore Antincendio - Oristano". Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.