MansioneScopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.Randstad Healthcare divisione specializzata nella selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, ricerca per il primo ospedale accreditato più ampio dell'Emilia Romagna, situato a Bologna un IT MANAGER.La risorsa inserita avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento del Sistema Informativo delle Strutture Ospedaliere di riferimento, lavorando in sinergia con le esigenze di Business e le linee guida della Direzione ICT di Gruppo.Principali Responsabilità:Gestione ed erogazione dei servizi IT: Controllo e supervisione del corretto funzionamento del Sistema Informativo di Struttura sul perimetro di competenza.Gestione Fornitori: Presidio dell'operato dei fornitori partner in termini di qualità ed efficienza economica, in coerenza con le policy aziendali.Monitoraggio & KPI: Misurazione delle performance del dipartimento IT di struttura e monitoraggio dell'avanzamento dei progetti (metriche di project management).
Asset & Budget Management: Gestione e mantenimento dell'inventario del parco informatico, pianificazione del ciclo di vita degli asset e predisposizione/presidio del Budget IT di struttura.Sinergia Interdipartimentale: Promozione dei paradigmi operativi aziendali e facilitazione della collaborazione tra i dipartimenti tecnologici (Ufficio Tecnico e Ingegneria Clinica).
Risk Management & Change Advisory: Individuazione e controllo dei rischi IT; gestione, redazione e formalizzazione delle Request for Change (RFC) da sottoporre al Change Advisory Board.Reporting & Governance: Gestione della comunicazione interna,



redazione della reportistica di monitoraggio e formalizzazione dei SAL di servizio e di progetto.Requisiti richiesti:Formazione: Preferibilmente Laurea in Ingegneria, Economia o discipline Tecnico-Scientifiche.Esperienza: Almeno 5 anni di esperienza maturati nel ruolo.People & Project Management: Comprovata capacità nella gestione di risorse umane, progetti IT complessi e autonomia organizzativa.Business Analysis: Solide competenze in analisi di business e analisi funzionale.Innovazione & Vision: Capacità di analizzare i fabbisogni tecnologici, interfacciarsi con il management e promuovere soluzioni applicative innovative in linea con i trend del mercato sanitario.Soft Skills: Eccellenti capacità comunicative, di sintesi e di relazione con il Top Management.Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese.Requisito Plus: Costituirà un robusto titolo preferenziale la conoscenza dei processi, delle dinamiche operative e delle architetture applicative/tecnologiche tipiche delle strutture ospedaliere e sanitarie.Dettagli dell'offerta:Tipologia contrattuale: Assunzione diretta a tempo indeterminato (Full Time).
Pacchetto retributivo: RAL compresa tra ****** € e ****** € (commisurata all'effettiva esperienza del candidato).
Sede di lavoro: BolognaIl presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art.
xysqume 13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
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📌 It Manager - Settore Sanitario (M/F/Nb) (Emilia-Romagna)
🏢 Randstad Filiale di Bologna RIS Medical
📍 Emilia-Romagna