HR Consultant – Permanent Placement (M/F/NB) (Cuneo)

HR Consultant – Permanent Placement (M/F/NB) (Cuneo)

24 set
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Randstad Group Italia
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Cuneo

24 set

Randstad Group Italia

Cuneo

Per il potenziamento della nostra presenza nella provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/una HR Consultant – Permanent Placement (job title interno: Talent Selection Specialist).

In Randstad questo ruolo unisce una forte visione commerciale all'expertise nell'attività di reclutamento e selezione, offrendo l'occasione di guidare le aziende del territorio nell'attrazione dei migliori talenti sul mercato. Sarai il punto di riferimento per il tessuto economico locale, presidiando l'area provinciale in ottica di sviluppo del business e gestione delle selezioni permanent.

Le tue sfide quotidiane (360° recruitment):

- Business Development & Consulting: Analizzi il tessuto economico della provincia di Cuneo, acquisisci nuovi clienti e fidelizzi il portfolio esistente offrendo consulenza su misura e strategie di talent acquisition.

- End-to-End Talent Selection: Gestisci l'intero processo di reclutamento e selezione per posizioni Permanent, dall'assessment delle competenze alla negoziazione dell'offerta finale.

- Relationship Management: Costruisci e mantieni relazioni fiduciarie a lungo termine sia con gli HR Director/Titolari d'azienda sia con i candidati target.

- Team Collaboration: Lavori in sinergia con la rete delle filiali della provincia per il raggiungimento degli obiettivi di business territoriali.

Chi cerchiamo:

Cerchiamo professionisti dinamici con spinta commerciale e mentalità consulenziale, pronti a fare la differenza in un contesto competitivo.

- Esperienza: Da 6 mesi a 2 anni nel ruolo di Consultant, Recruiter o Sales Account (la provenienza da Agenzie per il Lavoro / Società di Head Hunting costituisce un canale preferenziale).

- Skills Commerciali & Recruiting: Capacità di bilanciare le attività di business development con la gestione operativa delle selezioni.

- Attitudine: Orientamento al risultato, proattività,



eccellenti doti relazionali e capacità di lavorare in team.

- Titolo di studio: Diploma o Laurea (preferibilmente in ambito Economico, Umanistico o Giuridico).

- Requisiti logistici: Patente B e automunito/a per gli spostamenti nell'area provinciale.

Cosa ti offriamo:

- Inquadramento: Contratto di assunzione con qualifica interna di Talent Selection Specialist, CCNL Terziario (3° o 4° livello) – opzione Tempo Indeterminato / Determinato finalizzato.

- Pack retributivo: RAL € 25.000 - € 28.000 + interessante sistema di bonus individuale a performance + Buoni Pasto.

- Welfare & Benefits: Piattaforma welfare aziendale con ampia scelta di servizi e iniziative dedicate al Work-Life Balance e al benessere della persona.

- Crescita & Training: Percorso di onboarding personalizzato e Randstad Academy continua per lo sviluppo delle tue competenze di HR Consultant.

- Modalità di lavoro ibrida che alternerà presenza sul territorio a giornate di remote working.

La sede di lavoro potrà essere una delle filiali Randstad presenti sul territorio di riferimento (Bra, Mondovì, Saluzzo, Cuneo).

Perché scegliere Randstad?

In Randstad valorizziamo l'autonomia, il merito e la passione. Troverai un ambiente stimolante dove la tua capacità di fare la differenza sul territorio si trasforma in un concreto percorso di carriera. Diventa un vero #HumanDiProfessione.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

📌 HR Consultant – Permanent Placement (M/F/NB) (Cuneo)
🏢 Randstad Group Italia
📍 Cuneo

Candidati a questo annuncio

Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.

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