ph3DIRECTOR OF SALES MARKETING /h3 pIn Rocco Forte Hotels ci guidano valori forti che rispecchiano la cultura della famiglia Forte, promuoviamo l’unicità delle nostre destinazioni grazie alle personalità dei nostri collaboratori. Siamo sempre alla ricerca della qualità e ci impegniamo a regalare esperienze indimenticabili ai nostri Ospiti. Se desideri crescere in un atmosfera che promuove l'eccellenza, la qualità e la collaborazione, questa è l’opportunità giusta per te! /p h3Chi siamo? /h3 pRocco Forte Hotels è una Compagnia di alberghi di lusso, fondata da Sir Rocco Forte e sua sorella Olga Polizzi nel 1996, che ha l’obiettivo di offrire esperienze uniche e personalizzate in località europee iconiche come Roma, Firenze, Sicilia, Puglia, Regno Unito, Germania e Belgio. /p pSituato a Liscia di Vacca, Porto Cervo, in una delle zone costiere più affascinanti della Sardegna, il nuovo resort, la cui apertura è prevista per il 2027, offrirà un'esperienza di ospitalità eccezionale. La struttura disporrà di una spa all'avanguardia, spazi dedicati a meeting ed eventi, tre ristoranti incentrati su ingredienti freschi e locali e un rooftop bar con una vista mozzafiato sulla costa sarda. Progettato per coniugare lusso, comfort e la bellezza del paesaggio circostante, il resort offrirà un ambiente unico in cui gli ospiti potranno godere sia di momenti di relax che di esperienze coinvolgenti. La nuova proprietà si candida a diventare un nuovo punto di riferimento dell'ospitalità raffinata sulla costa sarda. /p h3Di cosa ti occuperai? /h3 ul liDefinire ed mettere in atto le strategie di vendita per guidare il successo commerciale dell'hotel attraverso la gestione e lo sviluppo dei key client (key account management e account development); /li liColtivare, mantenere e sfruttare solide relazioni con key client, account aziendali e partner del settore per supportare lo sviluppo del business a lungo termine; /li liGestire le vendite e delle trattative; /li liResponsabilità generale dei processi di vendita all'interno dell' "Enquiry Life Cycle", dal contatto iniziale (lead)



al passaggio di consegne al team Event Services, incluso il follow-up post-evento; /li liMonitorare le performance dell'hotel e proporre azioni correttive quando necessario, in collaborazione con il Revenue Management e il General Manager; /li liCollaborare con il team Event Services per garantire lo svolgimento dei meeting settimanali di passaggio consegne dei lead confermati per gruppi con pernottamento (residential) e solo camere (room only); /li liMantenere una pipeline solida per raggiungere il budget della struttura. /li liSvolgere tutta la formazione relativa al ruolo: vendita, negoziazione, site inspection e formazione sul revenue; /li liGuidare lo sviluppo di mercati nuovi e potenziali; /li liLavorare in continua collaborazione con il team Group and Event Sales per garantire la conversione e la gestione del segmento gruppi; /li liDimostrare una forte intelligenza emotiva gestendo efficacemente team diversificati, affrontando le sfide e supportando la crescita personale e professionale; /li liPromuovere iniziative di sviluppo commerciale per garantire che i volumi delle richieste rimangano elevati e continuino a crescere; /li liFavorire la cooperazione all'interno del team e con gli altri reparti per offrire un'eccellenza nel servizio; /li liGuidare il team SM al raggiungimento dei target e degli obiettivi concordati con la Direzione. /li /ul h3Cosa ti offriamo? /h3 ul liOpportunità di crescita unica: offriamo percorsi di carriera disegnati sulle tue ambizioni, con possibilità di specializzarti o di crescere. /li liAlloggio in appartamento privato; /li liAttività di formazione e sviluppo (hard e soft skills) continue e specifiche per ruolo e reparto. /li liUn ambiente che promuove un ambiente di lavoro inclusivo,



che valorizza la diversità e garantisce un equilibrio tra vita professionale e privata. /li liPossibilità di soggiornare presso gli hotel della compagnia ad una tariffa ridotta (35€ a notte) al raggiungimento dei 6 mesi lavorativi. Si avrà diritto anche al 50% di sconto presso bar e ristoranti della Compagnia e al 20% di sconto su trattamenti di benessere presso le nostre Spa. /li liAccesso al portale BenefitHub, con scontistiche fino al 10% su beni di qualsiasi tipo. /li liUn salario competitivo arricchito da un sistema di mance strutturato in maniera equa fra tutti i collaboratori; /li liUna mensa a disposizione per i pasti durante i turni; /li liPartecipazione al Management Incentive Scheme; /li liContratto a tempo inderminato, Livello Quadro B, CCNL Settore Turismo; RAL: 70.000€. /li /ul h3Quali requisiti cerchiamo? /h3 ul liMinimo 7-10 anni di esperienza commerciale nel settore dell'ospitalità; il settore del lusso costituisce un plus; /li liEccellente comunicazione verbale e scritta; /li liOttima conoscenza della lingua italiana e inglese a livello parlato e scritto; /li liEccellenti capacità di problem solving e spiccate doti analitiche; /li liForti doti di leadership e negoziazione; /li liEsperienza nella gestione dei budget e nella pianificazione finanziaria strategica; /li liOttima padronanza degli strumenti informatici. /li /ul h3Qual è il nostro iter di selezione? /h3 pIn Rocco Forte Hotels, puntiamo sulla trasparenza: dopo un primo contatto telefonico o via mail, seguirà un colloquio individuale con un responsabile HR e con la Direzione, infine organizzeremo un ultimo colloquio per valutare le tue competenze tecniche. Ti forniremo un feedback chiaro, indipendentemente dall'esito. /p pRocco Forte Hotels è un Equal Opportunity Employer e il presente annuncio garantisce le pari opportunità. I candidati, con l'invio del loro curriculum, autorizzano Rocco Forte Hotels al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del d.lgs. 196/03 e s.m.i. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Director of Sales & Marketing (Liscia)
🏢 Hotel Le Palme, Sardinia, Italy
📍 Liscia