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Conduzione dell'iter di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, convocazione dei candidati, colloqui;
Gestione, in sinergia con il Consulente Commerciale di filiale, del rapporto con le aziende clienti per aiutarle a definire i fabbisogni professionali;
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Precedente esperienza lavorativa maturata all'interno di Agenzie per il Lavoro o Società di Ricerca e Selezione;
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Buona dimestichezza nell'uso dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office.Cosa offriamo:
Contratto tempo pieno con assunzione diretta in azienda;
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inquadramento: CCNL del Terziario Confcommercio – codice CNEL H011 - Livello IV - III.
Sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi di filiale;
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Formazione e aggiornamento continui con webinar e incontri in presenza mirati, con esperti del settore;
Supporto fluidoe costante da parte di un team di professionisti.Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.******.Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/************* del 22/10/08.

📌 Specialista Risorse Umane (Lazio)
🏢 Areajob
📍 Lazio