Cerved è la tech company italiana che, grazie a segnali predittivi unici e a un patrimonio esclusivo di dati e analytics, supporta la crescita sostenibile, la gestione del rischio e la trasformazione digitale di imprese e istituzioni. Con Cerved Rating Agency, elaboriamo valutazioni sul merito di credito, rating ESG e analisi sulle emissioni di debito. Dal 2021 Cerved è parte di ION Group, uno dei più grandi operatori FinTech internazionali. Abbiamo l'possibilità di inserire profili di Associate per la Practice Banking di MBS Consulting, la società italiana di Management Consulting che opera per grandi clienti nazionali e internazionali supportandoli in progetti strategici di cambiamento, innovazione e miglioramento delle performance. Dal 2019 siamo parte del gruppo Cerved che ci proietta verso nuovi ambiziosi scenari di crescita e verso un'evoluzione della nostra consulenza in una logica di Solution Consulting. La figura sarà responsabile nella gestione di specifici stream progettuali, collaborando con il management del cliente e con il team di progetto per analizzare problematiche complesse, definire soluzioni e supportarne l'implementazione. Opererà in contesti caratterizzati da una forte evoluzione del settore Banking, contribuendo a iniziative che possono riguardare l'ottimizzazione dei processi, la trasformazione dei modelli operativi, l'innovazione digitale, l'evoluzione dei sistemi informativi e l'adozione di nuove tecnologie.
Principali responsibilità Gestire autonomamente specifici workstream progettuali, sotto la supervisione di Manger/ Partner
Condurre analisi quantitative e qualitative complesse, modellizzazione e sintesi dei risultati




Condurre analisi complesse di processi, organizzazione e sistemi
Coordinare attività e interlocuzioni tra stakeholder business, IT e fornitori
Supportare programmi di core banking transformation, system integration e migrazione applicativa
Guidare la raccolta requisiti e la definizione delle soluzioni target
Preparare e presentare deliverable destinati al management e agli sponsor progettuali
Facilitare workshop e sessioni di lavoro con il cliente
Supportare attività di governance progettuale, pianificazione e monitoraggio avanzamento
Contribuire allo sviluppo di offerte commerciali e proposal
Identificare opportunità di efficientamento attraverso tecnologie digitali, data analytics e AI
Requisiti Esperienza di 2-4 anni in consulenza o in programmi di trasformazione aziendale
Esperienza nella gestione di stakeholder complessi
Capacità di strutturare analisi e formulare raccomandazioni
Interesse verso evoluzione tecnologica e innovazione nel settore Financial Services
Competenze tecniche Ottima padronanza di Excel (funzioni avanzate, pivot, analisi dati) e PowerPoint
Capacità di lavorare con dataset complessi, effettuare analisi avanzate e produrre insight significativi
Conoscenza di strumenti analitici e di BI (SQL, Python/R,



Power BI/Tableau) considerata un plus
Buona conoscenza della lingua inglese (scrittura e lettura)
Competenze trasversali Ottime capacità analitiche e problem solving strutturato
Capacità di sintesi e di comunicazione chiara verso team e cliente
Proattività, orientamento ai risultati e autonomia nella gestione dei work‑stream
Team working e capacità di collaborare con diversi interlocutori
Attitudine alla gestione delle priorità e dei tempi in progetti complessi
Interesse verso AI, automazione e analytics
Costituiscono un plus
Esperienza su iniziative Banking Transformation
Conoscenza di piattaforme Core Banking, CRM o sistemi enterprise
Esperienza in progetti di system integration o migrazione tecnologica
Familiarità con tecnologie cloud, analytics e AI
Certificazioni Agile o Project Management
La sede di lavoro è Milano, con modalità di lavoro ibrida. La posizione è inquadrata al livello Impiegato, secondo il CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi (Commercio) e il range retributivo iniziale previsto è compreso tra Euro 45.000 ed Euro 60.000. L'esatta attribuzione all'interno della fascia retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali sotto il profilo del genere (nel rispetto della normativa vigente).
#LI-AA1 #Li-Hybrid
Cerved Group garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e si impegna a favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.

#J-18808-Ljbffr

📌 MBS Associate (ASC) (Milano)
🏢 Informatica / Software
📍 Milano