Vuoi iniziare una nuova avventura professionale comeCode Review & SW integration engineer in una delle nostre opportunità nel settoreAerospace & Defence aLa Spezia ?

Sia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

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- Analizzerai e revisionerai il codice generato da modelli Simulink, verificandone qualità, coerenza e conformità agli standard di sviluppo.

- Ti occuperai dell’integrazione del codice software all’interno di componenti e sistemi real-time, assicurandone il corretto funzionamento.

- Eseguirai test su piattaforme host e target, analizzerai i risultati e supporterai la risoluzione delle eventuali anomalie.

- Contribuirai alle attività di code coverage e analisi statica del codice, migliorando affidabilità e manutenibilità del software.

- Supporterai la preparazione e l’aggiornamento della documentazione tecnica (requisiti, casi di test, report di esecuzione, documentazione di integrazione).

- Collaborerai alla gestione della configurazione software e del change management lungo il ciclo di vita del progetto.

Cosa richiediamo?

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- Esperienza di 2-4 anni in ambito Model Based Design e nella revisione di codice generato da Simulink.

- Buona conoscenza diC/C++ e degli standard di codifica per software embedded, inclusi i principiMISRA .

- Gradita esperienza con sistemi operativi real-time

- Conoscenza di tecniche e strumenti percode coverage eanalisi statica , ad esempioLauterbach ,LDRA oQAC .

- Competenze in integrazione, testing, verifica e validazione del software su piattaforme host e target.

- Familiarità con strumenti di gestione della configurazione, dei requisiti e dei test, comeGit ,TortoiseSVN ,IBM Engineering Workflow Management ,IBM DOORS Next Generation eRational Quality Manager .

- Conoscenza diUML ,SysML ,Rhapsody e degli approcci di progettazione basati su componenti.

- Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.

- Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.

- Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.

- Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni, come afterwork e team building.

- Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia:

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- Buoni pasto.

- Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.

- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

La posizione prevede uncontratto a tempo indeterminato .

Remunerazione e trasparenza

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- La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.

- Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non «profili standard». Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori:

Boldness: spirito di avventura imprenditoriale che ci unisce e ci porta al successo.

Trust:



la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni e favorisce libertà di espressione, creatività e innovazione.

Performance: desiderio costante di andare avanti e di chiedere di più a noi stessi.

Commitment: lavoriamo con responsabilità e determinazione per ottenere grandi risultati.

Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

La posizione si inserisce in un contesto industriale ad alta tecnologia, con attività dedicate all’integrazione, al testing e alla validazione di software embedded e real-time.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.

Job description

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale comeCode Review & SW integration engineer in una delle nostre opportunità nel settoreAerospace & Defence aLa Spezia ?

Cosa farai?

-

- Analizzerai e revisionerai il codice generato da modelli Simulink, verificandone qualità, coerenza e conformità agli standard di sviluppo.

- Ti occuperai dell’integrazione del codice software all’interno di componenti e sistemi real-time, assicurandone il corretto funzionamento.

- Eseguirai test su piattaforme host e target, analizzerai i risultati e supporterai la risoluzione delle eventuali anomalie.

- Contribuirai alle attività di code coverage e analisi statica del codice, migliorando affidabilità e manutenibilità del software.

- Supporterai la preparazione e l’aggiornamento della documentazione tecnica (requisiti, casi di test, report di esecuzione, documentazione di integrazione).

- Collaborerai alla gestione della configurazione software e del change management lungo il ciclo di vita del progetto.

Cosa richiediamo?

-

- Esperienza di 2-4 anni in ambito Model Based Design e nella revisione di codice generato da Simulink.

- Buona conoscenza diC/C++ e degli standard di codifica per software embedded, inclusi i principiMISRA .

- Gradita esperienza con sistemi operativi real-time

- Conoscenza di tecniche e strumenti percode coverage eanalisi statica , ad esempioLauterbach ,LDRA oQAC .

- Competenze in integrazione, testing, verifica e validazione del software su piattaforme host e target.

- Familiarità con strumenti di gestione della configurazione, dei requisiti e dei test, comeGit ,TortoiseSVN ,IBM Engineering Workflow Management ,IBM DOORS Next Generation eRational Quality Manager .

Nice to have:

-

- Conoscenza diUML ,SysML ,Rhapsody e degli approcci di progettazione basati su componenti.





Che cosa offriamo?

-

- Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.

- Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.

- Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.

- Un ambiente di lavoro agile con eventi interni, come afterwork e team building.

- Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia:

-

- Buoni pasto.

- Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.

- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

La posizione prevede uncontratto a tempo indeterminato .

Remunerazione e trasparenza

-

- Gross Annual Salary Range:EUR 26.000 – 50.000 .

- CCNL del Commercio .

- La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.

- Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non «profili standard». Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori:

Boldness: spirito di avventura imprenditoriale che ci unisce e ci porta al successo.

Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni e favorisce libertà di espressione, creatività e innovazione.

Performance: desiderio costante di andare avanti e di chiedere di più a noi stessi.

Commitment: lavoriamo con responsabilità e determinazione per ottenere grandi risultati.

Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

La posizione si inserisce in un contesto industriale ad alta tecnologia, con attività dedicate all’integrazione, al testing e alla validazione di software embedded e real-time.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.

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