Ricerca per notevole realtà un/una Ingegnere Ambientale – ESG & Sostenibilità .
La risorsa, inserita all'interno dell'area dedicata alla sostenibilità , fornirà supporto alle attività ESG con un approccio prevalentemente tecnico e quantitativo, occupandosi delle seguenti attività :
Raccolta, analisi, verifica e consolidamento dei dati ambientali ai fini del Bilancio di Sostenibilità ;
Definizione, monitoraggio e aggiornamento dei KPI ambientali e dei relativi target;
Calcolo della Carbon Footprint aziendale e di prodotto, con riferimento alle emissioni Scope 1, 2 e 3 secondo le principali metodologie di riferimento;
Sviluppo di analisi Life Cycle Assessment (LCA) e valutazione degli impatti ambientali di prodotti, processi e servizi;
Elaborazione e interpretazione dei dati relativi a consumi energetici, emissioni, rifiuti, consumi idrici, materie prime e altri indicatori ambientali;
Supporto alle attività di reporting e rendicontazione secondo i principali standard e riferimenti in ambito sostenibilità , con particolare riferimento a ESRS e GRI.
Requisiti richiesti:
Laurea in Ingegneria Ambientale o titolo di studio affine;
Esperienza pregressa in ambito consulenza ambientale/ESG o all'interno di uffici dedicati alla sostenibilità ;
Solide capacità di analisi ed elaborazione di dati quantitativi;
Conoscenza delle principali tematiche e metodologie relative alla sostenibilità ambientale;
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del GHG Protocol;
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle norme ISO 14064 e ISO 14067;
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle metodologie LCA e dei relativi software di calcolo;
Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team.
Si offre inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza competente, all'interno di un contesto strutturato e orientato allo sviluppo delle tematiche ESG e di sostenibilità .
Zona di lavoro: Provincia di Brescia
Orario di lavoro: Tempo pieno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.