Tecnico di manutenzione (Frigento)

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26 set
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Lavoropiù Spa, Filiale di Pomezia, ricerca per azienda cliente specializzata nella produzione di macchinari per la stampa a caldo, marcatura e codifica dei prodotti:

Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.

TECNICO ELETTROMECCANICO - TRASFERTISTA
La risorsa si occuperà di installazione, configurazione, manutenzione e assistenza tecnica sui macchinari presso i clienti, intervenendo sulle componenti meccaniche, elettriche, elettroniche e software.
Si offre:
-contratto diretto in azienda a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione
-inquadramento al 2° o 3° livello del CCNL Commercio, in base all’esperienza Ral compresa tra 27k e 32k
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

-mezzo aziendale e carta carburante
-carta di credito aziendale e indennità di trasferta in caso di pernottamento fuori sede
Orario: full time, dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Sud Italia – Campania, Basilicata, Puglia e Calabria

Diploma o qualifica a indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico, elettrico, elettronico o meccatronico;
esperienza pregressa in ruoli tecnici, preferibilmente nell'assistenza, manutenzione o installazione di macchinari;
disponibilità a effettuare trasferte in Campania, Basilicata, Puglia e Calabria,



con eventuali pernottamenti fuori sede;
la conoscenza della lingua inglese costituisce un plus

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. xykwogc In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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