Per il nostro cliente, solida realtà manifatturiera del canavese dalla resistente vocazione internazionale, siamo alla ricerca di una figura da inserire in qualità di:Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.HR GENERALISTLe principali attività e responsabilità del ruolo comprendono:Gestire l'intero processo di selezione del personale (definizione delle job description, pubblicazione degli annunci, screening delle candidature, colloqui di selezione in collaborazione con la Direzione e/o i responsabili di linea); Coordinare il processo di onboarding; Preparare report relativi al personale da presentare alla Direzione Aziendale e alla Direzione di Produzione.Gestire le relazioni sindacali; Pianificare i turni di lavoro; Organizzare la formazione del personale in base alle necessità evidenziate dalle diverse aree aziendali e/o dalla Direzione; Essere punto diriferimento per i dipendenti; Gestire i rapporti con fornitori esterni, enti, associazioni, scuole e università.Il candidato ideale possiede le seguenti caratteristiche:Laurea in Psicologia; Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo in aziende industriali di dimensioni medie o grandi; Conoscenza approfondita del CCNL Metalmeccanico (preferibile); Buona o fluenteconoscenza della lingua inglese (B2/C1); Eccellenti capacità comunicative e relazionali.Si richiede disponibilità a lavorare full-time. xysqume Si offre contratto a tempo indeterminato, con una RAL commisurata all'esperienza, indicativamente compresa tra €35.000 e €42.000 lordi annui, oltre a ticket restaurant e premio di risultato.Luogo di Lavoro: Rivarolo CanaveseAnnuncio valido fino a: 30-Sep-2026

📌 Hr Generalist (Rivarolo Canavese)
🏢 Manpower
📍 Rivarolo Canavese