Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.
Divisione Search & Selection, Polo di Pescara Azienda operante nel settore edilizia ricerca una figura tecnica da inserire all’interno dell’Ufficio Acquisti.
La risorsa si occuperà di seguire le attività di: Ricerca e selezione subappaltatori Gestione richieste offerte e trattative economiche Acquisto materiali edili e gestione fornitori Verifica costi, tempi di consegna e disponibilità materiali Supporto alla gestione commesse e cantieri Coordinamento con ufficio tecnico e ufficio contratti Requisiti Diploma di Geometra o formazione tecnica similare Esperienza di almeno un anno in ufficio acquisti nel settore edilizia Conoscenza dei materiali edili Esperienza di almeno un anno nella gestione di subappalti e fornitori Capacità organizzative e negoziali Buona conoscenza del pacchetto Office Requisiti preferenziali Esperienza nella gestione cantieri/commesse Conoscenza listini e mercato edilizia si offre Inserimento in contesto strutturato Retribuzione commisurata all’esperienza Sede di lavoro: Mosciano Sant’Angelo (TE) Contratto e retribuzione È previsto inserimento diretto in azienda con contratto inizialmente a tempo determinato, ma finalizzato all'indeterminato.
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 26.000 e € 30.000.
Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n.
198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.Lgs n.
276/2003.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min. xysqume
Prot.
1131-SG del 29/11/04.
📌 ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI - SETTORE EDILE (Italia)
🏢 Maw
📍 Italia
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.