Cerved è la tech company italiana che, grazie a segnali predittivi unici e a un patrimonio esclusivo di dati e analytics, supporta la crescita sostenibile, la gestione del rischio e la trasformazione digitale di imprese e istituzioni.

Con Cerved Rating

Agency, elaboriamo valutazioni sul merito di credito, rating ESG e analisi sulle emissioni di debito. Dal 2021 Cerved è parte di ION Group, uno dei più grandi operatori FinTech internazionali. Abbiamo l'opportunità di inserire profili di Associate per la Practice Banking di MBS Consulting, la società italiana di Management Consulting che opera per grandi clienti nazionali e internazionali supportandoli in progetti strategici di cambiamento, innovazione e miglioramento delle performance.

Dal 2019 siamo parte del gruppo Cerved che ci proietta verso nuovi ambiziosi scenari di crescita e verso un'evoluzione della nostra consulenza in una logica di Solution Consulting. La figura sarà responsabile nella gestione di specifici stream progettuali, collaborando con il management del cliente e con il team di progetto per analizzare problematiche complesse, definire soluzioni e supportarne l'implementazione. Opererà in contesti caratterizzati da una resistente evoluzione del settore Banking, contribuendo a iniziative che possono riguardare l'ottimizzazione dei processi, la trasformazione dei modelli operativi, l'innovazione digitale, l'evoluzione dei sistemi informativi e l'adozione di nuove tecnologie.

Principali responsibilità Gestire autonomamente specifici workstream progettuali, sotto la supervisione di Manger/ Partner

Condurre analisi quantitative e qualitative complesse,



modellizzazione e sintesi dei risultati

Condurre analisi complesse di processi, organizzazione e sistemi

Coordinare attività e interlocuzioni tra stakeholder business, IT e fornitori

Supportare programmi di core banking transformation, system integration e migrazione applicativa

Guidare la raccolta requisiti e la definizione delle soluzioni target

Preparare e presentare deliverable destinati al management e agli sponsor progettuali

Facilitare workshop e sessioni di lavoro con il cliente

Supportare attività di governance progettuale, pianificazione e monitoraggio avanzamento

Contribuire allo sviluppo di offerte commerciali e proposal

Identificare opportunità di efficientamento attraverso tecnologie digitali, data analytics e AI

Requisiti Esperienza di 2-4 anni in consulenza o in programmi di trasformazione aziendale

Esperienza nella gestione di stakeholder complessi

Capacità di strutturare analisi e formulare raccomandazioni

Interesse verso evoluzione tecnologica e innovazione nel settore Financial Services

Competenze tecniche Ottima padronanza di Excel (funzioni avanzate, pivot, analisi dati) e PowerPoint

Capacità di lavorare con dataset complessi, effettuare analisi avanzate e produrre insight significativi





Conoscenza di strumenti analitici e di BI (SQL, Python/R, Power BI/Tableau) considerata un plus

Buona conoscenza della lingua inglese (scrittura e lettura)

Competenze trasversali Ottime capacità analitiche e problem solving strutturato

Capacità di sintesi e di comunicazione chiara verso team e cliente

Proattività, orientamento ai risultati e autonomia nella gestione dei work‐stream

Team working e capacità di collaborare con diversi interlocutori

Attitudine alla gestione delle priorità e dei tempi in progetti complessi

Interesse verso AI, automazione e analytics

Costituiscono un plus

Esperienza su iniziative Banking Transformation

Conoscenza di piattaforme Core Banking, CRM o sistemi enterprise

Esperienza in progetti di system integration o migrazione tecnologica

Familiarità con tecnologie cloud, analytics e AI

Certificazioni Agile o Project Management La sede di lavoro è Milano, con modalità di lavoro ibrida.

La posizione è inquadrata al livello Impiegato, secondo il CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi (Commercio) e il range retributivo iniziale previsto è compreso tra Euro 45.000 ed Euro 60.000. L'esatta attribuzione all'interno della fascia retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali sotto il profilo del genere (nel rispetto della normativa vigente).

#Li-Hybrid

Cerved Group garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e si impegna a favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.

📌 MBS Associate (ASC) (Milano)
🏢 Informatica / Software
📍 Milano