Sei appassionato/a di risorse umane, con un forte senso di leadership e capacità strategiche?
Italian Design
Institute sta cercando un HR Manager per unirsi al nostro team dinamico e contribuire al successo dell'organizzazione.
Posizione: HR Manager Junior Luogo di Lavoro: Roma - Milano - Bari Tipo di Contratto: Tirocinio di 6 Mesi, con possibilità di Assunzione a Tempo Indeterminato Responsabilità: Sviluppare e implementare strategie HR in linea con gli obiettivi aziendali. Gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti, dalla selezione alla formazione e sviluppo. Garantire la conformità normativa e gestire le questioni relative alle risorse umane.
Collaborare con i dipartimenti per favorire un ambiente di lavoro positivo e produttivo. Condurre valutazioni delle prestazioni e programmi di retention dei talenti. Risolvere efficacemente le questioni di relazioni sindacali o dipendenti.
Mantenere aggiornata la politica aziendale risorse umane.
Requisiti preferenziali: Laurea in Risorse Umane, Psicologia Industriale o campo correlato.
Eccellenti competenze comunicative e capacità di gestione delle relazioni interpersonali. Conoscenza approfondita delle leggi del lavoro e delle best practice HR. Orientamento ai risultati e capacità di problem-solving. Abilità organizzative e attenzione ai dettagli. Certificazione HR (desiderabile).
Offriamo: Atmosfera di lavoro stimolante e collaborativo. Contratto di lavoro Tempo pieno, Tirocinio formativo/stage con possibilità di Assunzione al termine dello stage Durata contratto: 6 mesi Retribuzione: a partire da €600,00 al mese Opportunità di crescita professionale e sviluppo. Coinvolgimento attivo nella definizione delle strategie HR.
Se sei un professionista delle risorse umane con una mentalità proattiva e orientata ai risultati, invia il tuo curriculum vitae e una lettera di presentazione. Non vediamo l'ora di accogliere nuovi talenti nel nostro team!
📌 Hr Manager Junior - €600 Al Mese (Roma)
🏢 Italian Design Institute
📍 Roma
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.