INAGEC è una realtà consolidata e leader da 40 anni nel settore del recupero crediti, delle informazioni commerciali e della gestione del credito. Per l'ampliamento e la trasformazione digitale della nostra struttura interna, siamo alla ricerca di una figura Senior in grado di guidare l'evoluzione tecnologica dell'azienda.

Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.
Nel ruolo di Senior Software Engineer & IT Team Leader, la risorsa sarà il punto di riferimento dell'ufficio IT. Non si occuperà solo dello sviluppo e dell'ottimizzazione degli applicativi aziendali, ma avrà la responsabilità di coordinare il team tecnico interno, ottimizzare i flussi di lavoro e interfacciarsi con i manager delle altre linee di business aziendali.
Principali responsabilità:
Sviluppo e Architettura: Progettazione e sviluppo di applicativi interni e soluzioni web-based.
Team Management: Coordinamento, gestione e crescita professionale del team IT, applicando metodologie di lavoro strutturate.
Project Management: Supervisione dei progetti IT, dalla raccolta dei requisiti interni al rilascio,



garantendo il supporto tecnico di alto livello sia interno che esterno.
Ottimizzazione dei processi: Analisi dei sistemi esistenti e implementazione di soluzioni per il miglioramento delle performance aziendali.
Requisiti richiesti:
Esperienza: Almeno 5 anni di attività dimostrabile in contesti aziendali strutturati, con focus sullo sviluppo software e sulla gestione/coordinamento di piccoli o medi team IT .
Formazione: Diploma o Laurea ad indirizzo informatico (o cultura equivalente).
Competenze Tecniche Core:
Ottima conoscenza dell'contesto Microsoft e sviluppo in C# / .NET (o C++).
Sviluppo di applicazioni web (ecosistema ASP.NET / .NET Core ).
Conoscenza linguaggio SQL e gestione di database complessi.
Conoscenza avanzata dell'architettura applicativa Microsoft (inclusa l'integrazione e la manipolazione dati avanzata con Excel). xykwogc
Soft Skills: Spiccate doti di leadership, attitudine al problem solving, ottime capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con i diversi dipartimenti aziendali.

📌 IT Manager (Torino)
🏢 Inagec
📍 Torino