- LUOGO DI LAVORO
- Via Sommacampagna, 63/H, 37137 Verona VR, Italia

- AMBITO DI ATTIVITÀ
- Finanza

- Da subito

- TIPO DI CONTRATTO
- Full-time

- RETRIBUZIONE
- 3° livello CCNL Commercio full‑time: RAL €27.933,78 su 14 mensilità, con scatti di crescita fino al massimale di ruolo.

Le tue attività

All’interno del l'Ufficio Finance & Controlling ti occuperai delle attività di analisi e gestione della pianificazione economico finanziaria, della predisposizione di report periodici e del supporto alle varie aree aziendali. Nel dettaglio dovrai:

- interpretare dati, KPI, scostamenti e trasformarli in messaggi manageriali chiari
- analizzare vendite, gross profit, costi, FTE, working capital, cash flow, P&L; ed EBIT
- contribuire alla predisposizione di budget, forecast, closing e monitoraggio performance
- lavorare vicino alle funzioni per supportare decisioni concrete e azioni correttive
- verificare coerenza dei dati, ipotesi, scostamenti e spiegazioni ricevute
- presidiare analisi, qualità dei risultati, follow‑up e comunicazione verso gli stakeholder
- comunicare con interlocutori nazionali ed internazionali
- collaborare con le varie funzioni aziendali
- utilizzare excel e strumenti di reporting

Il tuo profilo

Sei una persona che ha affinità con i numeri e che offre soluzioni innovative. Lavori volentieri in gruppo e al contempo sai gestire in autonomia i tuoi progetti. Altri requisiti? Ecco cosa cerchiamo nei nostri Impiegati dell'Ufficio Finance & Controlling:

- laurea triennale in ambito Finanza, Amministrazione e Controllo
- solida capacità analitica
- autonomia e ownership
- capacità comunicativa trasversale sia livello nazionale che internazionale
- ottime conoscenze informatiche, in particolare del programma Excel e di strumenti di reporting/BI




- gradita precedente esperienza di almeno un anno nella medesima posizione presso aziende strutturate
- la provenienza dal settore GDO costituisce requisito preferenziale
- la conoscenza di SAP costituisce requisito preferenziale

Cosa ti offriamo?

- Un’assunzione diretta con contratto full-time a tempo determinato/indeterminato
- Dotazione aziendale che comprende laptop, cuffie, mouse e borsa porta pc

- Ambiente flessibile con modalità di lavoro ibrida fino ad un massimo di 10 giorni al mese
- Flessibilità oraria in entrata e gestione autonoma delle pause

Formazione e sviluppo

- Un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori

- Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
- Possibilità di job rotation tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDI

Benefit e salute

- Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
- Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
- Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
- Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e Unisalute o QUAS
- Attività extra‑lavorative organizzate dall'azienda per favorire l’integrazione

Retribuzione

3° Livello CCNL Commercio: RAL full-time da € 27.933,78 su 14 mensilità.
Previsti scaglioni di crescita predeterminati, distribuiti uniformemente per anzianità fino al raggiungimento del tetto massimo del ruolo.

#TeamALDI

#J-18808-Ljbffr

📌 Junior Controller (m/f/x) - Verona (VR)
🏢 Hofer
📍 Verona