Randstad Digital, la divisione specializzata nella formazione, ricerca e selezione di profili ICT di Randstad Italia, leader globale nel settore delle risorse umane, è alla ricerca di un* Junior IT Recruiter da inserire in un percorso di tirocinio curriculare.
Hai passione per il mondo HR e curiosità verso l’innovazione digitale? Ti piacerebbe crescere in un contesto dinamico, multinazionale e orientato allo sviluppo del talento? questa potrebbe essere l'opportunità che fa per te!
esperienza
non richiesta
Chi cerchiamo:
- Student* universitari*/master con possibilità di attivare un tirocinio curriculare.
- Preferibile (ma non obbligatorio) Master in ambito Risorse Umane.
- Interesse per il mondo IT/Digital applicato all’HR.
- Proattività, voglia di imparare, ottime capacità relazionali e di teamwork.
Cosa offriamo:
- Tirocinio full-time retribuito 600€ al mese.
- Formazione continua e affiancamento costante.
- Atmosfera giovane,
internazionale e orientato alla valorizzazione del talento.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
In affiancamento ad una figura senior ti occuperai di:
- Screening dei curricula e primo contatto con i candidati.
- Redazione e pubblicazione degli annunci di lavoro.
- Supporto nei processi di ricerca e selezione in ambito ICT.
- Partecipazione ai colloqui conoscitivi e interviste strutturate.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.