INGEGNERE GESTIONALE – PIACENZA Logical Job, Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della logistica un/una Ingegnere Gestionale da inserire all’interno della propria organizzazione. È questo il suo prossimo lavoro?
Posizione
- analizzare e mappare i processi aziendali esistenti
- individuare inefficienze, criticità e aree di miglioramento
- progettare e implementare soluzioni finalizzate all’ottimizzazione dei processi e alla riduzione dei costi operativi
- pianificare, coordinaree gestire progetti di miglioramento continuo
- collaborare con i diversi dipartimenti aziendali per garantire l’efficace implementazione delle soluzioni individuate
- monitorare lo stato di avanzamento dei progetti, assicurando il rispetto delle tempistiche e dei budget definiti
- definire e analizzare KPI utili a misurare l’efficacia dei processi e delle soluzioni implementate
- predisporre report periodici destinati alla Direzione sull’andamento delle performance aziendali
- supportare la diffusione e l’applicazione delle metodologie di miglioramento continuo, quali Lean, Six Sigma, Kaizen e 5S
- gestire il rapporto conil cliente, supportandolo nell’analisi delle esigenze e nella condivisione delle soluzioni operative
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Gestionale
- conoscenza delle metodologie Lean, Six Sigma, Kaizen e 5S
- preferibile certificazione Lean Six Sigma Green Belt o superiore
- esperienza, anche maturata attraverso progetti specifici, nell’ambito del miglioramento continuo e della gestione dei processi
- capacità di analisi deidati e monitoraggio delle performance
- ottima conoscenza di Excel e, preferibilmente, di strumenti di Business Intelligence come Power BI
- capacità di pianificazione e gestione di progetti
- buone capacità organizzative, analitiche e relazionali
- predisposizione al confronto con interlocutori interni e clienti
Offerta
Si offre tempo indeterminato .L’inquadramento e la retribuzione saranno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.