Per prestigiosa e strutturata realtà in provincia di Treviso, appartenente ad un Gruppo che conta circa 300 collaboratori , specializzato nella produzione e commercializzazione di infissi e serramenti di alta gamma , Adecco Divisione Permanent ricerca una figura di:
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Coordinatore di magazzino
La persona, inserita all'interno dell'area Logistica, avrà il compito di coordinare due figure operative e garantire la corretta preparazione dei materiali destinati ai cantieri, fungendo da figura strategica di collegamento tra produzione, magazzino, logistica e ufficio acquisti.
Preparare e verificare i materiali destinati alle spedizioni e ai cantieri;
Interfacciarsi quotidianamente con i reparti di produzione, logistica, acquisti e direzione di produzione per garantire il corretto avanzamento delle attività;
Coordinare le attività quotidiane del personale di magazzino;
Gestire la movimentazione della merce mediante utilizzo del carrello elevatore;
Monitorare la disponibilità dei materiali e segnalare eventuali necessità di approvvigionamento;
Utilizzare gestionali ERP e strumenti digitali per la gestione delle attività logistiche e del magazzino verticale;
Esperienza all'interno di aziende nel settore serramenti e infissi ;
Buona capacità di lettura e interpretazione di distinte base, schede tecniche e documentazione di produzione;
Esperienza nella gestione operativa di magazzino e nella preparazione materiali per commesse o cantieri;
Abilitazione alla conduzione del carrello elevatore;
Spiccate doti organizzative, autonomia operativa e capacità di coordinamento.
Orario di lavoro: 08:00 - 12:00 / 13:00 - 17:00, dal Lunedì al Venerdì
Inserimento diretto a tempo indeterminato;
CCNL Legno e Arredamento industria, qualifica Operaio;
Mensa aziendale;
Cellulare aziendale;
RAL indicativa tra i 3 € , commisurata all'esperienza maturata. xlwpduy
Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi;
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.