ppSiamo alla ricerca di un/una Legal Specialist da inserire all'interno del nostro team Legal presso la nostra sede di Milano. /p pLa risorsa affiancherà il referente dell'area nelle principali attività legali aziendali, fornendo supporto soprattutto in ambito contrattuale e collaborando con le diverse funzioni interne. /p h3Di cosa ti occuperai /h3 ul liSupporto nella predisposizione, revisione e gestione della contrattualistica aziendale. /li liAssistenza alle diverse funzioni interne su tematiche di natura legale. /li liSupporto nella gestione delle attività legali ordinarie. /li liAnalisi delle principali questioni giuridiche connesse alle attività aziendali e redazione dei relativi pareri. /li liGestione con autonomia crescente di alcune area in cui si abbia maturato una particolare expertise. /li liLaurea magistrale in Giurisprudenza. /li liAbilitazione all'esercizio della professione forense. /li liEsperienza di circa 3-5 anni, maturata presso studi legali e/o uffici legali aziendali. /li liBuona conoscenza del diritto civile e commerciale. /li liPrecisione, capacità di analisi e organizzazione. /li liBuone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. /li liConoscenza della lingua inglese. /li liEsperienza pregressa nella predisposizione, revisione e negoziazione di contratti e pareri.
/li liEsperienza maturata all'interno di aziende strutturate. /li liExpertise in ambito privacy, data protection e compliance D. Lgs. 231/2001. /li liInserimento in un contesto vivace e in crescita. /li liAffiancamento a professionisti con esperienza. /li liOpportunità di crescita e sviluppo professionale all'interno del team Legal. /li liRetribuzione commisurata all'esperienza, indicativamente compresa tra €40.000 e €50.000 annui (RAL) /li libuoni pasto /li /ul pL'offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione previsti dalla normativa vigente. La selezione è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, origine, orientamento, disabilità, stato civile o altre caratteristiche personali non rilevanti ai fini della valutazione professionale. /p pL'azienda garantisce processi di selezione improntati a criteri di oggettività, trasparenza e valorizzazione delle competenze, promuovendo attivamente un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso della diversità in tutte le sue forme. /p pRiferimenti normativi: Legge 9 dicembre 1977, n. 903 e D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 (Codice delle pari opportunità). /p pLegal Specialist • Romano di Lombardia, Lombardy, IT /p /p #J-18808-Ljbffr
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