pL'strongASPAL /strongricerca, per azienda ditta nel settore dell’Information Technology, una risorsa da formare come Tecnico Assistenza Software Gestionale (Settore Rifiuti). /ppbrLe seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.br/ppstrongRuolo: /strong /ppIl profilo ricercato sarà formato nell’assistenza tecnica applicativa del software gestionale utilizzato dalle aziende del settore rifiuti. La risorsa apprenderà le procedure di installazione, configurazione, aggiornamento e supporto del gestionale, con particolare attenzione ai flussi documentali (formulari, registri, MUD, RENTRI) e alla diagnosi di errori applicativi tramite SQL Server. /ppbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliDiploma con indirizzo informatico. /liliLaurea in informatica. /liliPreferibile master e/o specializzazione post lauream nel settore indicato nella selezione. /liliConoscenza della lingua inglese livello B1. /liliConoscenza del pacchetto Office, navigazione internet e principali sistemi di posta elettronica. /li /ulpbr/ppstrongCompetenze: /strong /pulliBuona conoscenza PC e atmosfera Windows. /liliConoscenza operativa di SQL Server (SELECT, JOIN semplici, SSMS). /liliCapacità di utilizzo di software gestionali. /liliBuone capacità comunicative. /liliAttitudine al problem solving. /liliPrecisione e capacità di seguire procedure tecniche. /liliPropensione all’apprendimento continuo. /lili(Conoscenza del settore rifiuti: preferibile ma non obbligatoria). /li /ulpbr/ppstrongTipologia contrattuale offerta:



/strong /pulliInizialmente tirocinio Piano NEWGENS modulabile in una delle seguenti tipologie in base al titolo di studio del candidato/a, ovvero: /lilia) tirocinio finalizzato a favorire l'acquisizione di competenze e conoscenze tecniche trasversali rientrante nella classificazione ISTAT CP2021 da 2 a 7; ad ogni tirocinante è riconosciuta un indennità mensile pari a €500 per un tirocinio di sei mesi, per un totale complessivo di 3000€; /lilib) tirocinio Hight Competence finalizzato a potenziare le competenze di alto profilo coerenti con il proprio percorso post lauream, rientrante nella classificazione ISTAT CP2021 gruppo 2; ad ogni tirocinante è riconosciuta un indennità mensile pari a €1000 per un tirocinio di sei mesi, per un totale complessivo di 6000€. /liliEntrambi i percorsi comporteranno un impegno orario settimanale di 30 ore, ovvero 120 ore mensili, da svolgersi sino ad un massimo di 8 ore giornaliere. xjncmbx /liliSi invitano i cittadini interessati a leggere attentamente l'avviso pubblico Tirocini Extracurriculari Piano NEWGENS. /li /ulpbr/ppstrongSi invitano i cittadini interessati a leggere attentamente l'avviso pubblico Tirocini Extracurriculari Piano NEWGENS /strong /ppbr/ppstrongSede di lavoro: /strong /ppCagliari /ppbr/ppLe offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. 903/77 - D. Lgs 198/2006). /ppLe/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente link: strong titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del /p

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