Per una realtà strutturata ed in crescita, siamo alla ricerca di un/a Fleet Management Specialist appartenente alle Categorie Protette ai sensi della L.68/99 in prov. Padova.
La persona sarà inserita all’interno dell’Ufficio Risorse Umane e si occuperà prevalentemente della gestione del parco auto aziendale, coordinando attività amministrative, operative e organizzative legate alla flotta. #PRIOWIN
Cerchiamo una persona precisa, organizzata e affidabile, con un approccio pratico ed orientato alla risoluzione delle esigenze quotidiane.È rilevante saper gestire contemporaneamente attività operative, mantenendo una buona capacità di relazione con dipendenti, fornitori e interlocutori esterni.
Principali responsabilità
- Gestire il ciclo di vita dei veicoli aziendali, dall’ordine o noleggio fino alla dismissione.
- Monitorare contratti, assicurazioni, bolli, revisioni e tagliandi.
- Aggiornare l’anagrafica dei veicoli e la relativa documentazione sui sistemi aziendali.
- Gestire carte carburante e Telepass.
- Coordinare manutenzioni ordinarie e straordinarie, interfacciandosi con officine e fornitori.
- Organizzare consegna e ritiro dei veicoli aziendali.
- Gestire le pratiche relative a sinistri e sanzioni amministrative.
- Interfacciarsi con società di noleggio, officine, concessionarie, broker assicurativi e fornitori, per un supporto relativo all’eventuale contrattazione
- Supportare i dipendenti nella gestione delle procedure relative ai veicoli aziendali.
- Organizzare il servizio di lavaggio dei mezzi e la relativa gestione degli ordini.
Requisiti
- Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della L.68/99, art. 1 o art. 18.
- Patente B e disponibilità a guidare veicoli aziendali con cambio manuale
- Diploma di scuola secondaria superiore.
- Buona dimestichezza con PC e strumenti informatici.
- Precisione e attenzione nella gestione di documenti e scadenze.
- Gradita la conoscenza di Zucchetti
- Completano il profilo autonomia, senso di responsabilità e capacità organizzativa.
Cosa si offre
- Affiancamento e formazione iniziale.
- Inserimento in un contesto strutturato ed attento alla crescita delle persone.
- Possibilità di sviluppare competenze nell’ambito Fleet Management a supporto dell’ufficio risorse umane
- Contratto diretto, CCNL Metalmeccanica Industria, Range di Ral 26.000-33.000 euro, in funzione dell’esperienza e delle competenze.
Sede di lavoro: circa 15km fuori Padova, necessario essere autonomuniti
L'annuncio è rivolto a candidati appartenenti alle Categorie Protette (L.68/99).
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.