Per il nostro cliente, primaria realtà operante nel settore infrastrutture, in ottica di un potenziamento della funzione Gare e Prequalifiche, si ricerca una risorsa da inserire nell’organico con l’obiettivo di affiancare l’attuale Responsabile e acquisire progressivamente competenze e autonomia crescente.Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.La figura sarà coinvolta nelle attività di supporto alle procedure di qualificazione e partecipazione a gare pubbliche e private, con focus prioritario sulla gestione delle piattaforme telematiche e dei processi di e-procurement.ResponsabilitàGestione operativa dei principali portali di gara e delle piattaforme di e-procurement pubbliche e privateRegistrazione, aggiornamento e manutenzione delle anagrafiche aziendaliCaricamento e trasmissione delle offerte telematicheGestione di firme digitali, marcature temporali, PEC e sistemi di autenticazioneVerifica della corretta sottoscrizione e trasmissione della documentazioneGestione delle problematiche operative e tecniche connesse alle piattaforme di garaSupporto all’implementazione e all’ottimizzazione dei processi digitali della funzioneSupporto nella predisposizione della documentazione amministrativa di garaGestione delle procedure di qualificazione e prequalificaRaccolta e coordinamento della documentazione proveniente da società consorziate,



mandanti e partnerAggiornamento dei fascicoli societari e delle banche dati aziendaliSupporto nella verifica dei requisiti di partecipazione alle procedureProfiloEsperienza concreta nella gestione delle principali piattaforme telematiche di garaEsperienza diretta nel caricamento e nella presentazione di offerte telematicheOttima familiarità con i sistemi di e-procurement e con gli strumenti digitali utilizzati nell’ambito degli appaltiConoscenza della normativa sugli appalti pubbliciConoscenza delle procedure di qualificazione SOASi richiede:Laurea in discipline economiche, giuridiche, tecniche o equivalentiEsperienza di almeno 5 anni maturata presso uffici gare di imprese di costruzione, general contractor, società di ingegneria o concessionariLa posizione offre una concreta prospettiva di crescita professionale mediante un percorso strutturato finalizzato all’acquisizione delle competenze di carattere normativo e amministrativo necessarie per assumere progressivamente la responsabilità della funzione.Pacchetto retributivo:fascia retributiva RAL 5 CCNL EDILIZIA«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari occasione. xysqume L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»#J-18808-Ljbffr

📌 Specialista Ufficio Gare E Prequalifiche ( E-Procurement) (Roma)
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📍 Roma